Bien être et santé au travail
France : Engie Energie Services teste la semaine en quatre jours
La direction de la filiale services de l’énergéticien français et les syndicats - CFE-CGC, CGT et FO - ont signé le 24 juin un accord qui encadre une expérimentation de la semaine de quatre jours...
15 juillet 2024
Italie : la nouvelle convention collective du tourisme prévoit des avancées en matière de parité et de QVT
Les partenaires sociaux du tourisme ont renouvelé, le 5 juillet, leur convention collective nationale. Ce texte, qui couvre environ 290 000 travailleurs dans l’hôtellerie (à plus de 400 000 durant...
12 juillet 2024
France : le Code du travail intègre la canicule comme motif de chômage technique dans le BTP
Un décret publié le 29 juin au Journal officiel précise les conditions climatiques ouvrant droit à un chômage technique remboursé par la Caisse...
9 juillet 2024
Allemagne : bilan d’étape mitigé pour le projet pilote sur la semaine de quatre jours
Depuis février 2024, 45 entreprises allemandes testent la semaine de quatre jours dans le cadre d’un projet lancé par la société de conseil Intraprenör qui...
3 juillet 2024
Royaume-Uni : les promesses sociales des partis pour les législatives
Le 4 juillet, les Britanniques éliront leur nouveau Parlement et, par extension, leur gouvernement pour les cinq prochaines années. mind RH a comparé les programmes sociaux des principaux partis...
2 juillet 2024
Chili : nouvelle augmentation du salaire minimum à compter du 1er juillet
Le salaire minimum passe de 460 000 à 500 000 pesos mensuels brut à partir d’aujourd’hui (soit de 533 à 580 euros), comme le prévoit la loi du 29 mai 2023...
1 juillet 2024
France : Barilla expérimente un service d’accompagnement pour ses salariés aidants
La direction de Barilla France (1 300 salariés) et les syndicats -CFDT, CFE-CGC et CGT- ont signé le 15 mai un nouvel accord relatif à la “prévention du risque handicap, l’inclusion, l’intégration...
27 juin 2024
France : salaires et retraites au cœur des programmes sociaux pour les législatives des principales coalitions
Les 30 juin et 7 juillet, les Français éliront leurs députés après la dissolution de l’Assemblée nationale le 9 juin par Emmanuel Macron. Nous avons comparé les programmes des trois grands blocs...
26 juin 2024
Norvège : proposition d’une nouvelle liste de maladies professionnelles
Le 21 juin, le ministère du Travail et de l’Inclusion sociale a soumis à consultation une proposition visant à établir une nouvelle liste de maladies...
26 juin 2024
Comment mind RH a utilisé l’IA générative pour mesurer les progrès du télétravail dans les accords d’entreprise
Il y a quelques jours, nous avons publié une grande enquête sur l'évolution du nombre de jours de télétravail octroyés par les grands groupes français dans les accords d'entreprise. Découvrez les...
21 juin 2024
Les dirigeants RH accaparés par la gestion des urgences (étude)
Si les dirigeants RH sont globalement satisfaits de leur qualité de vie au travail, ils déplorent néanmoins passer beaucoup de temps à la gestion du quotidien...
21 juin 2024
UE : lancement d’un nouveau plan d’actions contre les cancérogènes
La troisième feuille de route européenne sur les cancérogènes est lancée. Sous l’égide de la présidence belge du Conseil, 9 États...
14 juin 2024
Allemagne : les entreprises face au cannabis légal
Depuis le 1er avril, la consommation de cannabis récréatif pour les adultes est légale outre-Rhin. Par ailleurs, une production limitée dans un cadre associatif sera...
10 juin 2024
Pologne : un projet de loi prolonge le congé de maternité en cas de naissance prématurée
La ministre de la Famille, du Travail et de la Politique sociale Agnieszka Dziemianowicz-Bąk a présenté le 24 mai un projet de loi visant à allonger la durée du congé de maternité de 8 à 15...
5 juin 2024
Roumanie : les parents isolés ne peuvent plus être contraints à travailler de nuit
Depuis le 3 juin, les parents élevant seuls leurs enfants ne peuvent pas être contraints de travailler de nuit. Cette disposition, qui s’appliquait déjà aux femmes...
4 juin 2024
Royaume-Uni : le gouvernement ne suivra pas les recommandation du rapport “Sexism in the City”
La commission du Trésor de la Chambre des Communes a publié le 14 mai la réponse du gouvernement à son rapport sur le sexisme dans la City, qui met en évidence les faibles progrès en matière...
4 juin 2024
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Nos infos mind
France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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Espagne : le gouvernement veut renforcer la protection des salariés lanceurs d’alerte
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé le 28 juillet dernier un projet de loi pour protéger juridiquement les salariés qui dénoncent la corruption ou les manquements au Code du travail, en...
27 août 2026
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Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
23 septembre 2026
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
10 septembre 2026
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
4 septembre 2026
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
3 septembre 2026
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Espagne : le gouvernement revoit son projet de décret sur la transparence salariale
Le ministère du Travail espagnol a ouvert une consultation sur la transposition de la directive européenne concernant la transparence salariale et la réduction des écarts de rémunération entre les...
8 septembre 2026