Bien être et santé au travail
Portugal : les fonctionnaires s’opposent aux réformes du gouvernement
Les trois principales organisations syndicales de la Fonction publique ont appelé à la grève, le 6 juillet, pour marquer leur mécontentement vis-à-vis des réformes du gouvernement qui souhaite...
7 juillet 2006
Grande-Bretagne : publication du texte de la réforme des pensions d’invalidité et d’incapacité
Le ministère du Commerce et de l'Industrie a dévoilé, le 4 juillet, un projet de loi intitulé Welfare Bill qui sera proposé au Parlement afin de refondre le système des allocations d'incapacité...
7 juillet 2006
Volkswagen : un syndicat espagnol dément un transfert de production de la Polo en Belgique
Le syndicat Commissions ouvrières (CC.OO) dément l'information publiée dans Der Spiegel (3-07) et affirme que Volkswagen ne transfèrera pas la production de son modèle Polo de Landaben vers...
7 juillet 2006
Pays-Bas : Océ délocalise sa production en Malaisie
Océ, le fabricant d'imprimantes et de photocopieuses néerlandais, a annoncé le 5 juillet son intention de délocaliser 80% de sa production en Malaisie, d'ici la fin 2008. La direction écarte pour...
7 juillet 2006
Danemark : les agences d’intérim recrutent des travailleurs qualifiés en Pologne
Le Danemark a assouplit ses règles d'octroi du permis de séjour pour faire face à la pénurie de main d'œuvre qui frappe le secteur du bâtiment. L'entreprise de travail temporaire Adecco forme des...
7 juillet 2006
Espagne : polémique autour du projet loi sur l’égalité entre les hommes et les femmes
Représentants des syndicats et du patronat s'affrontent autour du projet de loi sur l'égalité entre les sexes approuvé le 23 juin en conseil des ministres (v. notre dépêche n° 06656) qui devrait...
6 juillet 2006
La Cour de justice accepte qu’une prestation cesse d’être versée aux jeunes handicapés qui quittent le territoire néerlandais
Deux jeunes néerlandaises bénéficiant d'une allocation pour jeunes handicapés se sont installées dans un autre Etat membre. Les autorités néerlandaises ont suspendu le versement de l'allocation...
6 juillet 2006
Scor : le groupe de réassurance se transforme en trois sociétés européennes
Le réassureur français Scor a annoncé, le 4 juillet, la reprise du réassureur allemand Revios pour plus de 650 millions d'euros et sa transformation en trois sociétés européennes. Scor est la...
6 juillet 2006
Grande-Bretagne : abandon du projet d’assouplissement des horaires d’ouverture des magasins le dimanche
Le ministre du Commerce et de l'Industrie, Alistair Darling, a annoncé, le 3 juillet, que le gouvernement renonçait à supprimer la limitation des ouvertures dominicales, au terme de la...
6 juillet 2006
Italie : transposition de la directive « bruit »
La directive "bruit" qui protège les salariés contre les environnements de travail bruyants qui sont nuisibles à la santé, a été transposée en droit italien. Ce texte est très proche de la...
6 juillet 2006
Allemagne : la Cour de justice devra se prononcer sur l’aide à la constitution d’une épargne retraite
La Commission européenne a décidé de traduire l'Allemagne devant la Cour de justice pour ne pas avoir modifié sa législation sur les primes d'encouragement à l'épargne-pension...
5 juillet 2006
La CJCE précise les conditions dans lesquelles des CDD successifs peuvent être conclus
La Cour de justice a rarement eu l'occasion d'interpréter la directive sur les contrats à durée déterminée. Au détour d'une affaire mettant en cause la législation grecque, les juges de Luxembourg...
5 juillet 2006
Allemagne : le projet de réforme de la Santé constitue « une percée », soutient Angela Merkel
Lors d'une conférence de presse, le 4 juillet, à Berlin, les chefs des partis au pouvoir (CDU/CSU et SPD) ont défendu leur projet de réforme de la santé, dont les grandes lignes avaient été...
5 juillet 2006
General Motors : la direction accepte de négocier sur l’avenir de l’usine d’Azambuja
GM Europe a accepté d'entamer des négociations sur l'avenir de l'usine d'Azamabuja au Portugal. Le groupe a récemment annoncé son intention de fermeture du site qui assemble le modèle Opel Combo...
4 juillet 2006
Adoption par les partenaires sociaux européens du secteur postal d’une déclaration commune sur le développement des compétences
Le patronat et le syndicat européen, prenant en compte les évolutions du secteur postal, insistent sur l'importance de la formation professionnelle tout au long de la vie. Ils proposent également...
4 juillet 2006
Textile : les restructurations au menu du dialogue social européen
Les partenaires sociaux européens du secteur textile, la FSE-THC pour les syndicats et la fédération Euratex pour le patronat, ont entamé une série de discussions sur l'anticipation et...
3 juillet 2006
Nos infos mind
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
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France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
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Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
13 janvier 2026
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TENDANCES 2026 – La transparence salariale devient concrète pour les entreprises européennes
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. De nombreux pays restent en retard pour adopter la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale, laissant les...
27 janvier 2026
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UE : 21 pays européens ont augmenté leur salaire minimum début 2026
Le salaire minimum a augmenté dans 21 des 22 pays européens où il est fixé au niveau national avec un taux de croissance en baisse sur un an mais qui reste supérieur à l’inflation, selon les...
30 janvier 2026
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France : la transposition de la directive sur la transparence salariale se précise
La transposition dans la loi française de la directive européenne sur la transparence des rémunérations entre dans une phase décisive. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, souhaite...
21 janvier 2026
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France : le sort du bonus-malus au centre début de négociation sur les contrats courts
Les partenaires sociaux français ont ouvert, le 28 janvier 2026, leur négociation sur la régulation du recours aux contrats courts. Ce premier tour de table sera suivi de trois autres rencontres...
29 janvier 2026