Belgique : une conférence nationale sur les retraites
La conférence sera composée de représentants des partis du gouvernement, des partenaires sociaux et des administrations concernées. Elle sera pilotée par une task-force qui proposera, d’ici la...
Espagne : les constructeurs automobiles Seat et Nissan réduisent la production pour faire face à la chute des ventes
Réduction de la production chez Seat. Seat (groupe Volkswagen) a annoncé aux salariés la nécessité de stopper une partie de la production de son site de Martorell, près de Barcelone, afin de...
UE : le Conseil des ministres s’engage à avancer rapidement sur la révision de la directive CE européen
irective sur les CE européens était au menu du Conseil des ministres sociaux de l’UE qui s’est tenu le 2 octobre à Luxembourg, sous la présidence de Xavier...
Portugal : le nouveau code du travail sera approuvé au plus tard le 7 novembre 2008
Le projet de loi a été adopté en première lecture grâce au vote des députés socialistes majoritaires. Les deux partis de droite se sont abstenus, tandis que les communistes, l’extrême gauche ont...
Italie : la représentativité syndicale et le travail au centre de la VIIe conférence d’organisation de l’Uil
Née en 1950, l'Uil est la troisième organisation syndicale italienne. Elle compte plus de deux millions de membres. Elle est présente sur deux niveaux de représentation : 1° horizontale, à travers...
Valeo : le CE européen a organisé une action collective transnationale
Planet Labor 2 octobre 2008, n° 080741 - www.planetlabor.com
Grande-Bretagne : revalorisation du salaire minimum au 1er octobre
Planet Labor 2 octobre 2008, n° 080739 - www.planetlabor.com
Pays-Bas : un projet pour rendre les entreprises responsables des six premiers mois de chômage
Cette proposition, défendue au Parlement par le député Eddy van Heijnum, du parti l’Appel démocrate chrétien (CDA), au pouvoir, est soutenue par les travaillistes. Les employeurs qui accepteraient...
Allemagne : pendant que Ver.di et la Postbank signent un « accord maison », le bras de fer dans le secteur bancaire s’intensifie
Ver.di et la direction de la Postbank sont parvenus à trouver un compromis « difficile mais supportable » après que le syndicat a organisé plusieurs grèves d’avertissement dans les agences de...
Geopost : un accord sur la mise en place d’un comité d’entreprise européen
L'accord définit le CE européen comme « une instance de consultation, d’échanges de vues et de dialogue ». Il est compétent sur les sujets transnationaux c’est-à-dire les sujets qui concernent...
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Espagne : le gouvernement veut renforcer la protection des salariés lanceurs d’alerte
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé le 28 juillet dernier un projet de loi pour protéger juridiquement les salariés qui dénoncent la corruption ou les manquements au Code du travail, en...
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Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale 
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
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Juliette Baudry (Groupe Boiron) : “Un dispositif intergénérationnel pour mieux prendre en compte les différents temps de vie”
Depuis le 1er septembre 2026, les salariés du groupe pharmaceutique Boiron (1 700 salariés en France) bénéficient d’un “compte moments clés de la vie”. Issu d’un accord signé en février dernier...