Safran définit un socle européen pour une meilleure conciliation vie professionnelle et vie familiale
La direction de Safran et le syndicat IndustriALL Europe ont signé le 17 février un accord-cadre européen pour une meilleure conciliation entre vie professionnelle et vie privée. Ce texte, conclu...
France : hausse des cotisations patronales de 1,6 milliards d’euros en 2025
Après un parcours législatif de plus de quatre mois, le projet de loi de financement de la sécurité sociale (PLFSS) pour 2025 a été définitivement...
19 février 2025
UE : la Commission apporte des précisions sur la mise en œuvre du règlement sur l’IA
La Commission européenne a publié le 4 février des lignes directrices sur les pratiques interdites par le règlement européen sur l’intelligence artificielle. Bien que non contraignantes, elles...
13 février 2025
France : un accord dédié à l’emploi des seniors chez Engie Energie Services
La direction de la filiale services de l’énergéticien et les syndicats -CFDT, CFE-CGC, CGT et FO- ont signé le 19 décembre dernier un accord seniors axé sur la seconde partie de carrière des...
Espagne : la confédération patronale basque refuse l’idée d’un salaire minimum régional
Alors que les syndicats du Pays Basque et de Navarre réclament la négociation d’un salaire minimum propre à leur région, l'organisation patronale basque Confebask ferme la porte à toute...
11 février 2025
Allemagne : fiche de salaire et documents personnels dématérialisés suffisent (jugement)
Le Tribunal fédéral du travail allemand (BAG) a donné tort à une vendeuse de supermarché du groupe Edeka qui exigeait de continuer à recevoir sa fiche de...
Allemagne : quelles mesures envisagent les principaux partis candidats aux élections fédérales pour le monde du travail ?
Les élections législatives anticipées allemandes se tiendront le 23 février prochain. À cet occasion, mind RH présente une synthèse des mesures concernant le monde du travail proposées par les...
France : le nouvel accord de GEPP de TotalEnergies met l’accent sur l’aménagement des fins de carrières
La direction de TotalEnergies et les organisations syndicales -CFE-CGC, CFDT, CGT et Confédération autonome du travail- ont signé le 29 novembre dernier un nouvel accord de gestion des emplois et...
4 février 2025
Royaume-Uni : nouvelle décision du CAC sur la visioconférence dans les CE européens
Le comité d’arbitrage (CAC) a rendu le 23 décembre dernier une décision sur la tenue de réunions en visioconférence dans le cadre de...
27 janvier 2025
France : Safran SA réhausse le plafond du télétravail
Depuis le 1er janvier 2025, les salariés de Safran SA (l’entité est composée de 4000 personnes parmi les fonctions support et recherche du groupe) peuvent...
États-Unis : Donald Trump annule la réglementation sur l’intelligence artificielle 
À peine arrivé à la Maison Blanche, le président Donald Trump a abrogé le 20 janvier le décret sur l’intelligence artificielle promulgué par...
23 janvier 2025
Espagne : les syndicats du Pays basque et de Navarre réclament la négociation d’un salaire minimum propre à leur région
Les syndicats nationalistes régionaux ELA, LAB, ESK, Steilas et Etxalde ont présenté le 8 janvier 2025 aux parlements du Pays basque et de Navarre deux initiatives législatives populaires...
21 janvier 2025
Espagne : Just Eat renforce sa convention collective avec une meilleure stabilité de l’emploi pour ses livreurs
La plateforme de livraison de repas à domicile Just Eat a signé le 15 janvier 2025 son deuxième accord d’entreprise. Il revalorise les salaires des livreurs et leur ouvre la possibilité d’obtenir...
Italie : la convention collective du tourisme enfin renouvelée, six ans après l’échéance de la précédente
Signé le 21 décembre, l’accord entre les organisations patronales Aica et Federturismo Confindustria et les syndicats Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl et Uiltucs permet de renouveler la convention...
Info mind RH – Un projet d’accord mondial sur la RSE soumis à la signature chez EDF
Un projet d’accord sur la responsabilité sociale et environnementale entre l’énergéticien français EDF et deux fédérations syndicales mondiales, dont industriAll Global Union, est soumis à la...
Italie : Banco BPM accélère le renouvellement générationnel
Le quatrième groupe bancaire italien a signé une série d’accords avec les syndicats portant sur trois thèmes principaux : le renouvellement générationnel via 1 100 départs volontaires en...
16 janvier 2025
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Italie : l’intelligence artificielle au menu du nouvel accord d’entreprise de Barilla
Consultation préalable des syndicats sur les innovations liées à l’intelligence artificielle, renforcement de la formation et avancées sur la parentalité : telles sont les principales nouveautés...
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Italie : Enel signe un accord pour gérer les effets de l’IA sur le travail
Un accord signé fin juillet entre l’électricien Enel (31 000 salariés) et les organisations syndicales Filctem-Cgil, Flaei-Cisl et Uiltec fait figure d’avant-garde dans le secteur énergétique...
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France : remise du document final des travaux de la Conférence travail emploi retraite
Après six mois de discussion entre les partenaires sociaux français, les garants de la conférence travail emploi retraite ont remis les conclusions des échanges au Premier ministre le 16...
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Allemagne : conflit sur le temps de travail entre Mercedes et le syndicat IG Metall
L’Info. Début septembre, Mercedes-Benz a demandé aux représentants du personnel et du syndicat IG Metall d’accepter l’augmentation du temps de travail...
16 septembre 2026
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Allemagne : grande journée d’action syndicale dans l’industrie automobile avant les négociations collectives 
À quelques semaines de l’ouverture des négociations collectives dans la métallurgie allemande, le syndicat IG Metall a mobilisé, le 21 septembre 2026, près de 175 000 travailleurs sur plus de 200...
22 septembre 2026
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France : Bayer met la santé féminine et la parentalité inclusive au centre de sa politique d’égalité
Dans un nouvel accord sur l’égalité femmes-hommes repéré par mind RH, Bayer s’engage à renforcer sa politique de parentalité. Par ailleurs, l’entreprise anticipe la transparence salariale et...