Retour sur 2023 : un nouveau regard porté sur les salariés seniors
Avec le recul de l’âge de la retraite et la pénurie de compétences actuelle, un peu partout dans le monde, les entreprises doivent apprendre à changer de regard sur les seniors et les percevoir...
8 janvier 2024
Ce qui change au 1er janvier 2024
Augmentation du congé de maladie légal en Irlande, application de la loi sur le devoir de vigilance aux entreprises d’au moins 1 000 salariés en Allemagne, recul de l’âge de la retraite pour les...
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5 janvier 2024
Suspension du fil d’information du 25 décembre au 5 janvier inclus
L’équipe de mind RH prend quelques jours pour se reposer après une année riche en actualité. L’envoi de notre Récap de décembre, demain soir...
21 décembre 2023
Royaume-Uni : la banque Standard Chartered propose des voitures « green » à ses salariés
Les salariés britanniques du groupe bancaire (plus de 2 500 personnes) peuvent bénéficier d'une offre de leasing pour un véhicule hybride ou électrique dans le cadre d'un “salary sacrifice...
14 décembre 2023
Royaume-Uni : PwC forme ses salariés à la neurodiversité
Le géant de l'audit a mis à la disposition de ses 32 640 salariés britanniques une formation interactive en ligne leur permettant d'appréhender la neurodiversité. Plus de 1 000 employés ont déjà...
13 décembre 2023
UE : les mesures de protection des lanceurs d’alerte entrent en application dans les entreprises de plus de 50 salariés
Les dispositions de la directive européenne sur la protection des lanceurs d’alerte ont aujourd’hui été transposées dans la législation des 27...
Allemagne : avec “Winning culture”, SAP veut renouer avec la notation des salariés
La direction du producteur allemand de solutions informatiques d’entreprise SAP souhaite redonner le “goût de la performance” à ses salariés. Pour cela, il négocie la mise en place d’un système...
11 décembre 2023
Royaume-Uni : Asos abandonne les bonus liés à la diversité
Rencontrant des difficultés financières, le site de vente en ligne a décidé de faire machine arrière en liant de nouveau les bonus des dirigeants uniquement à des objectifs financiers à atteindre...
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7 décembre 2023
France : Thales signe un accord groupe centré sur la charge de travail
La direction du groupe de défense et d’aéronautique et l’ensemble des organisations syndicales (CFDT, CFE-CGC, CFTC et CGT) ont signé le 20 novembre un premier accord groupe sur le temps de...
5 décembre 2023
[Étude mind RH] UE : pourquoi la directive sur la transparence salariale risque d’être insuffisante pour combler les écarts de salaires
D’ici 2026, l’ensemble des pays de l’Union européenne vont devoir transposer la directive sur la transparence salariale. Si tous imposent légalement l’égalité entre femmes et hommes, les femmes...
4 décembre 2023
Espagne : le nouveau gouvernement veut réduire le temps de travail à 37,5 heures hebdomadaires
La ministre espagnole du Travail Yolanda Díaz a été confirmée dans ses fonctions par le Premier ministre Pedro Sanchez, lors de la formation du nouveau gouvernement le 21 novembre dernier. Quatre...
24 novembre 2023
Axa signe une charte mondiale pour valoriser la place des seniors au sein du groupe
Le Comité européen d’Axa (CEG Axa) et Thomas Buberl, CEO du groupe d’assurances, ont signé le 16 novembre une charte visant à valoriser le rôle et la...
23 novembre 2023
France : Thales signe un accord groupe sur le temps de travail
La direction du groupe de défense et d’aéronautique et les organisations syndicales ont signé le 20 novembre un accord sur le temps de travail, après trois ans de négociations. Celui-ci prévoit un...
23 novembre 2023
Royaume-Uni : maintien des droits introduits par la jurisprudence de l’UE en matière d’égalité de traitement
Le gouvernement a déposé devant le Parlement, le 7 novembre, un projet de règlement modifiant la loi sur l’égalité de 2010 afin d’inscrire dans la...
France : de nouvelles mesures pour l’emploi des personnes handicapées et la garde d’enfants
L’Assemblée nationale a définitivement adopté le 14 novembre le projet de loi plein emploi. Il prévoit des mesures pour les travailleurs handicapés...
17 novembre 2023
France : Mazars forme ses salariés pour insuffler une culture de la data
Le cabinet d’audit et de conseil intensifie son investissement dans la donnée en créant la Mazars Data School. L’initiative a pour but de sensibiliser l’ensemble de ses 3 800 collaborateurs en...
15 novembre 2023
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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Les interdictions nationales d’importations de produits issus du travail forcé se multiplient
Sous pression de nouveaux tarifs douaniers américains, de nombreux pays ont présenté ces dernières semaines des textes pour interdire l’importation de produits issus du travail forcé. Vraie...
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UE : les partenaires sociaux se positionnent sur les lignes directrices de la directive sur le devoir de vigilance
L’info. Après l’adoption définitive de la directive omnibus en février, la Commission européenne a ouvert en juin une consultation visant à...
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Royaume-Uni : une consultation sur l’IA et la protection des données afin d’adapter la réglementation
L’info. Le gouvernement britannique a lancé, du 15 juillet au 9 septembre 2026, une consultation afin d’identifier les dispositifs juridiques, techniques et de gouvernance...
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Allemagne : une proposition de “simplification” du Code de gouvernance des entreprises
La Commission gouvernementale a présenté début août des propositions de réforme du Deutscher Corporate Governance Kodex (DCGK), le Code allemand de gouvernance d’entreprise. Celles-ci visent avant...
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31 août 2026
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Canada : une proposition de devoir de vigilance sur le travail forcé soumise à consultation
L’info. Le 27 juillet, le gouvernement canadien a ouvert une consultation pour introduire des mesures d’obligation de diligence raisonnable pour les entreprises en matière de...
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Slovaquie : un projet de loi pour “clarifier” les mesures de protection des données personnelles
L’info. Le gouvernement slovaque a approuvé le 26 août 2026 un projet de loi sur la protection des données personnelles. Ce texte vise à clarifier la...