Accueil » Evolutions juridiques » Législations nationales » Étude mind RH – Un congé parental toujours pas conforme à la directive européenne dans tous les États membres Étude mind RH – Un congé parental toujours pas conforme à la directive européenne dans tous les États membres Six États membres de l'UE ont modifié leur législation entre juillet 2024 et mars 2025 afin d’inciter un plus grand nombre de parents, et notamment de pères, à prendre un congé parental. À cet effet, Chypre, l’Irlande et l’Italie ont allongé la durée de l’indemnisation, près de cinq ans après l’entrée en vigueur de la directive européenne sur l’équilibre vie professionnelle et vie privée à laquelle trois pays ne se conforment toujours pas. L’enjeu est de favoriser une meilleure répartition des tâches familiales et par là même d’augmenter le taux d’emploi dans un contexte de pénurie de compétences. Par Nathalie Tran avec Sara Chaouki. Publié le 22 mai 2025 à 10h14 - Mis à jour le 22 mai 2025 à 18h20 Ressources En instaurant un congé parental d’au moins quatre mois pour chacun des parents, dont deux ne pouvant être transférés de l’un à l’autre, la directive européenne sur l’équilibre vie professionnelle et vie privée des parents et des aidants a permis des avancées dans plusieurs États membres. C’est le cas, par exemple, en Hongrie où un congé parental a enfin vu le jour. Néanmoins, certains pays sont toujours en deçà du minimum prévu, se calant sur les deux mois exclusivement réservés à chaque parent. C’est le cas notamment de l’Espagne, de l’Estonie et de la Hongrie qui ont opté pour un congé parental individuel non transférable de huit semaines. [étude mind RH] UE : un congé parental toujours très inégal selon les pays Inciter les père à prendre un congé parental Ce minimum de deux mois non transférables pour chacun des parents, prévu par le texte européen, a pour but de permettre une meilleure répartition des responsabilités familiales et d’améliorer ainsi l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.… Nathalie Tran avec Sara Chaouki Congés parentauxParentalité Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénomNomOrganisationFonctionCourriel* Objet du messageVotre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.EmailCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction les derniers publications L’allongement des carrières, une nouvelle donne pour les entreprises CSRD : le marché du reporting social et environnemental se structure Analyses & Data Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction les derniers publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
