Actualités
Allemagne : les entreprises s’engagent progressivement pour l’intégration des réfugiés
Les arrivées massives de réfugiés se poursuivent en Allemagne. Face à cela, les grands patrons et les fédérations patronales sont de plus en plus nombreux à militer pour l’insertion...
8 septembre 2015
Etats-Unis : « la plus forte législation en matière d’égalité salariale dans la Nation » votée en Californie
Si le dernier projet de loi en faveur de l'égalité salariale entre hommes et femmes est dans l'impasse à l'échelle fédérale aux Etats-Unis, cela n'empêche pas des Etats comme celui de New York (v...
8 septembre 2015
Etats-Unis : les entreprises sous-traitantes du gouvernement fédéral devront accorder des jours de congé maladie payés
Le Président Obama a annoncé avoir signé, hier 7 septembre, jour du Labor day, un décret qui impose à toutes les entreprises qui travaillent avec le gouvernement fédéral de reconnaître des droits...
8 septembre 2015
Italie : les quatre derniers décrets de la réforme du marché du travail définitivement approuvés
Le Conseil des ministres a approuvé définitivement, le 4 septembre, les quatre derniers décrets d’application du Jobs Act, la loi d’habilitation pour la réforme du travail approuvée en décembre...
7 septembre 2015
Pologne : adoption pendant l’été de nouvelles législations sur les CDD et le congé parental
Pendant l’été, le Parlement a adopté le projet de loi renforçant l’encadrement des CDD. Il a également adopté un amendement qui assouplit le congé parental pour le rendre plus accessible aux pères.
7 septembre 2015
Russie : une proposition de loi sur le maintien du salaire en cas d’arrêt de travail après un retard de paiement
En Russie, un salarié a le droit de suspendre unilatéralement ses activités et de s’absenter de son lieu de travail en cas de retard de paiement des salaires supérieur à 15 jours, selon l’article...
7 septembre 2015
Grande-Bretagne : les syndicats-actionnaires montent au créneau contre les conditions de travail à Sports Direct
A quelques jours de l'assemblée générale de la chaîne de magasins Sports Direct, l'organisation regroupant les fonds de pension de plusieurs syndicats britanniques a tiré la sonnette d'alarme au...
7 septembre 2015
Pologne : le nouveau Conseil tripartite doit revitaliser le dialogue social au niveau national
Après 21 ans de concertation sociale pour le moins inégale, et des dernières années chaotiques, la Commission tripartite sur les Affaires économiques et sociales va être remplacée par le Conseil...
4 septembre 2015
Italie : la réforme scolaire, qui entre en vigueur à cette rentrée, ambitionne d’améliorer le lien entre l’école et l’entreprise
La très contestée réforme scolaire du gouvernement Renzi, adoptée définitivement en juillet dernier, prévoit, entre autres, des heures de formation pratique en entreprise obligatoires pour les...
4 septembre 2015
Etats-Unis : le syndicat de l’automobile UAW propose aux big 3 de gérer ensemble les dépenses santé
L’ United Auto Workers propose aux 3 grands constructeurs auto de Détroit (General Motors, Ford, Fiat Chrysler Auto) de créer une centrale d’achats commune pour les prestations santé. Cette...
4 septembre 2015
UE : la CJUE pourrait limiter la capacité des gouvernements à soustraire certaines ruptures du contrat de travail aux procédures de licenciement collectif
La CJUE doit déterminer si les salariés à durée déterminée doivent être pris en compte pour le calcul des travailleurs employés dans un établissement au sens de la directive 98/59 sur les...
3 septembre 2015
Allemagne : l’IG Metall et le patronat se battent sur l’évolution du cadre horaire du travail et la question des contrats de prestations de service
Alors que la ministre de l’Emploi et des Affaires sociales, Andréa Nahles, prépare pour l’automne un projet de loi sur l’encadrement de l’utilisation des contrats de prestation de services ainsi...
3 septembre 2015
Birmanie : instauration d’un salaire minimum
Face aux pressions syndicales et internationales, le gouvernement birman vient de décider de mettre en place un salaire minimum. Ce dernier était demandé depuis des années par les travailleurs du...
2 septembre 2015
Grande-Bretagne : le nombre de travailleurs employés en contrats zéro-heure ne cesse d’augmenter
Le nombre de personnes employées principalement dans le cadre d'un contrat controversé zéro-heure a bondi de près de 20% en Grande-Bretagne en un an, selon les derniers chiffres officiels.
2 septembre 2015
Italie : un accord pour soutenir la continuité de l’emploi des intérimaires du pôle de Fiat Chrysler Automobiles de Melfi
Les agences d’intérim fournissant du personnel aux du pôle FCA de Melfi et les syndicats ont conclu un accord sur la continuité de l’emploi des intérimaires. Il prévoit que les travailleurs dont...
2 septembre 2015
ABN AMRO : signature d’un accord cadre mondial avec Uni Global Union
Le secteur bancaire, en retrait par rapport aux autres secteurs quant au développement de la négociation transnationale, pourrait finir par rattraper son retard. La banque néerlandaise est donc la...
2 septembre 2015
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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Chine : un projet de loi pour renforcer les droits des travailleurs des plateformes
L’exécutif chinois a publié le 8 octobre un projet de loi soumis à consultation visant à offrir des garanties minimales aux travailleurs des plateformes non salariés en termes de rémunération et...
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Espagne : renforcement de la protection des travailleurs exposés à l’amiante et au plomb
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé, le 20 octobre, deux décrets royaux pour renforcer les mesures de prévention et de protection des travailleurs exposés à l'amiante, au plomb et aux...
22 octobre 2026
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Danemark : le gouvernement prépare une application de la transparence salariale en mars 2027
L’info. L’exécutif danois a transmis le projet de loi de transposition de la directive européenne sur la transparence salariale le 8 octobre au Parlement national. Le...
12 octobre 2026
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Portugal : un congé parental jusqu’à six mois rémunéré à 100% dès 2027
L’info. Le Parlement portugais a adopté le 19 octobre un projet de loi allongeant la durée du congé parental et la durée de son indemnisation. À partir du...
23 octobre 2026
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Irlande : le gouvernement suspend la mise en place d’un salaire minimum vital
L’info. Le 7 octobre, le gouvernement irlandais a déclaré suspendre l’introduction progressive du salaire vital légal (living wage) prévue cette...
12 octobre 2026