Brèves
Belgique : l’indemnité vélo étendue à toutes les entreprises privées
L’ensemble des entreprises belges du secteur privé pourront accorder une indemnité kilométrique à leurs salariés qui se rendent au travail à...
14 février 2023
Chine : la semaine de quatre jours et demi chez Leshi, un dispositif qui va faire école ?
Depuis le 1er janvier 2023, les 400 employés de Leshi Internet Information & Technology Corp, une plateforme de diffusion de vidéos en continu créée en 2011, ont la...
13 février 2023
Grande-Bretagne : les entreprises réticentes à embaucher des 50 ans et plus (étude)
Selon une étude du Chartered Management Institute (CMI) menée cet automne auprès de plus de 1 000 managers britanniques, seuls 42 % d’entre eux se disent ouverts au...
10 février 2023
Nouvelle-Zélande : augmentation du salaire minimum à compter du 1er avril
Le Premier ministre Chris Hipkins a annoncé, le 8 février, une augmentation du salaire minimum de 7,08 % à partir du 1er avril 2023, affirmant que l’impact sur...
9 février 2023
Grande-Bretagne : vers un droit de regard sur les plannings
Le gouvernement a annoncé, le 3 février, qu’il soutenait la proposition de loi Workers (Predictable Terms and Conditions) Bill. Défendue par le député...
9 février 2023
Danemark : le projet de suppression d’un jour férié suscite l’ire des syndicats
Le Parlement danois a examiné, le 2 février, le projet du gouvernement visant à supprimer un jour férié pour augmenter les dépenses de défense...
8 février 2023
Portugal : un arrêt maladie de trois jours pourra être auto-déclaré
Les travailleurs Portugais vont pouvoir prendre un arrêt maladie de trois jours sans qu’il soit nécessaire d’obtenir une attestation d’un médecin. Il suffira...
7 février 2023
Etats-Unis : la NLRB dénonce la “culture du secret” d’Apple
Les juristes de l’agence fédérale NLRB (National Labor Relations Board) – le régulateur du travail américain – estiment qu’Apple viole la...
- RH
- RSE
6 février 2023
UE : le Parlement vote pour renforcer la place des comités d’entreprise européens
Le rapport du député Dennis Radtke appelant la Commission européenne à réviser la directive de 2009 sur les comités d’entreprise européens a...
3 février 2023
Pays-Bas : adoption de la loi sur les lanceurs d’alerte
Avec plus d’un an de retard, le projet de loi sur la protection des lanceurs d’alerte a finalement été adopté par le Sénat le 24 janvier 2023. La Commission...
1 février 2023
France : la branche du numérique et du conseil accorde un congé de deux jours aux femmes victimes de fausse couche
La fédération Syntec et l’ensemble des organisations syndicales du secteur ont signé le 13 décembre 2022 un accord sur l’interruption spontanée de...
30 janvier 2023
Portugal : 20 jours de congé pour le décès du conjoint
Le congé rémunéré autorisé en cas de décès d’un conjoint passe de 5 à 20 jours, selon un amendement au code du travail approuvé...
26 janvier 2023
Grande-Bretagne : une consultation pour finaliser le code de bonnes pratiques contre les « fire and rehire »
L’exécutif a ouvert, le 24 janvier, une consultation de 12 semaines visant à terminer son « Draft Code of Practice on dismissal and re-engagement« . Ce...
25 janvier 2023
Amazon : un rapport syndical international dénonce l’impact des technologies de surveillance sur la santé des travailleurs
La fédération syndicale internationale UNI Global Union a publié le 19 janvier un rapport, mené auprès de 2 000 salariés (de 8 pays) de l’entreprise...
23 janvier 2023
France : un accord va garantir un revenu minimum par course aux chauffeurs Uber
Deux syndicats, deux associations de chauffeurs VTC et deux organisations représentatives des plateformes ont signé le 18 janvier un accord salarial. Il garantira un minimum de 7,65...
19 janvier 2023
Croatie : modifications substantielle de la loi Travail
Le 1er janvier 2023, les amendements à la loi Travail sont entrés en vigueur. Le texte adopté le 16 décembre dernier limite le nombre de contrats à durée...
19 janvier 2023
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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Espagne : le gouvernement veut renforcer la protection des salariés lanceurs d’alerte
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé le 28 juillet dernier un projet de loi pour protéger juridiquement les salariés qui dénoncent la corruption ou les manquements au Code du travail, en...
27 août 2026
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
10 septembre 2026
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
4 septembre 2026
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
3 septembre 2026
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Espagne : approbation du décret sur le droit des salariés à une information claire sur leurs conditions de travail
Le gouvernement espagnol a validé, le 8 septembre en Conseil des ministres, le décret de transposition de la directive européenne sur les conditions de travail transparentes et prévisibles. Ce...
9 septembre 2026
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Espagne : le gouvernement revoit son projet de décret sur la transparence salariale
Le ministère du Travail espagnol a ouvert une consultation sur la transposition de la directive européenne concernant la transparence salariale et la réduction des écarts de rémunération entre les...
8 septembre 2026