Allemagne : l’industrie automobile, à l’aube d’une nouvelle vague de délocalisations ?
Selon Ferdinand Dudenhoffer, directeur du CAR (Université de Gelsenkirchen), l’industrie automobile allemande s’apprête à vivre une nouvelle vague de délocalisations et devrait perdre de 15 000 à...
Italie : le site turinois de Thyssenkrupp a fermé et ses dirigeants sont poursuivis par le parquet de Turin
Alors qu’aura lieu, le 31 mars prochain, une tentative obligatoire de conciliation entre Thyssenkrupp et les familles des sept victimes de l’accident mortel ayant frappé des salariés de...
Irlande : publication du projet de loi sur la conformité au droit du travail
Longuement attendu (v. dépêches n° 080120 et 080034), ce projet vise à renforcer les droits des travailleurs, un engagement du gouvernement qui se situe dans le prolongement du Pacte national pour...
Allemagne : les secteurs d’activité ne répondent pas à l’appel du salaire minimum
Olaf Scholz, ministre social-démocrate des Affaires sociales et de l’Emploi, va se retrouver en posture difficile à partir de lundi prochain. En effet, alors que les sociaux-démocrates espéraient...
Allemagne : les secteurs de la machine-outil et de l’électronique ont du mal à faire face au boom de l’emploi
Malgré la conjoncture incertaine, les secteurs de la machine outil et de l'électronique font face à un « boom » de l'emploi sans pareil, analogue à celui des années 60. Les candidats aux postes...
Pratiques d’entreprise : l’égalité entre les femmes et les hommes dans la compagnie pétrolière finlandaise Neste Oil
Si vous avez des questions ou des commentaires sur cette dépêche, vous pouvez joindre la rédaction au +33 (0) 1 76 70 26 11 ou en envoyant un mail à planetlabor@planetlabor.com
Allemagne : Lidl reconnaît constituer des dossiers très détaillés sur ses employés
Le discounter allemand Lidl, déjà connu pour freiner la constitution de CE dans ses filiales (Réf. 06666), se trouve face à un nouveau scandale concernant sa gestion du personnel. Documents à...
Outils : publication du second tableau de bord européen Panorama
Pour la seconde fois, nous adressons à l'ensemble de nos abonnés une synthèse trimestrielle des informations juridiques essentielles - tant au niveau de l'Union européenne, des Etats membres que...
France : la Cour de cassation précise l’étendue du pouvoir de l’expert comptable dans un groupe européen
Dans un arrêt du 15 mars 2008, la Cour de cassation a jugé que l'expert comptable nommé par le comité central d'entreprise de la filiale française d'un groupe européen est en droit de demander des...
Grande-Bretagne : un projet de loi favorisant la discrimination positive
Cette clause controversée pourrait être ajoutée à la Single Equality Bill, une nouvelle législation très attendue qui sera présentée en automne prochain. Si elle est mise en œuvre, les entreprises...
Roumanie : une grève générale illimitée dans l’usine de Renault-Dacia
Des revendications salariales. Le conflit porte principalement sur les salaires : les grévistes réclament 74% de hausse, alors que la direction avait proposé 12% d’augmentation du salaire moyen et...
Nalco : acccord sur la création d’un comité d’entreprise européen
Le groupe américain Nalco qui se présente comme le plus important fournisseur de produits chimiques, de programmes intégrables d'équipement et de services d’optimisation pour le traitement des...
Irlande : les entreprises de plus de 50 travailleurs désormais soumises à l’obligation d’information et de consultation
Ce code pratique est basé sur plusieurs sources : sur le texte de loi, mais aussi sur les opinions des partenaires sociaux et sur les expériences de la Labour Relations Commission (LRC - un...
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
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Espagne : une bonne partie du chemin vers la transparence salariale déjà fait ?
L’Espagne se prépare à l’entrée en vigueur de la transposition de directive européenne sur la transparence salariale, dont le délai est fixé au 7 juin 2026. Elle sera une nouvelle étape par...
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Italie : un décret-loi pour renforcer la sécurité au travail
Le Conseil des ministres italien a adopté le 28 octobre un décret-loi sur la santé et sécurité au travail, visant à prévenir et réduire les accidents. Le texte agit à la fois sur les pouvoirs et...
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Roumanie : jusqu’à huit jours de télétravail par mois pour les parents d’enfants handicapés
Le Parlement roumain a adopté le 9 octobre un projet de loi visant à renforcer le soutien aux parents d’enfants handicapés jusqu’à l’âge de 18...
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France : un projet de loi de financement de la sécurité sociale 2026 marqué par l’austérité
Limitation des arrêts de travail, arrêt des exonérations de cotisations sociales pour les apprentis, création d’un congé supplémentaire de naissance… Le projet de loi de financement de la sécurité...
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UE : la Cour de justice valide en grande partie la directive sur le salaire minimum adéquat
Le 11 novembre, la Cour de justice européenne a confirmé la validité d’une grande partie de la directive sur le salaire minimum adéquat en déboutant le Danemark, qui dénonçait une ingérence dans...