Bien être et santé au travail
Danemark : une foire à l’emploi pour les immigrés
L'ancienne Bourse de Copenhague a accueilli mardi près d'un millier de demandeurs d'emploi immigrés, à l'occasion de la première foire à l'emploi spécialement destinée aux « nouveaux Danois », qui...
31 août 2006
Lettonie: les employeurs réclament la baisse des cotisations au fonds de garantie des salaires
Le patronat letton proteste contre la décision du gouvernement de maintenir le montant des cotisations patronales destinées à prévenir l'insolvabilité des entreprises. (Réf. 06836)
31 août 2006
Grande-Bretagne : le patronat fait pression pour ne pas payer pour les retraites des salariés employés provisoirement
Des secteurs professionnels comme l'hôtellerie ou la distribution sont en train de faire discrètement campagne auprès du gouvernement britannique pour que le versement d'une cotisation patronale...
31 août 2006
Allemagne : Angela Merkel plaide pour une réforme de la cogestion
Trente ans après son adoption par le Bundestag, la loi sur la cogestion dans l'entreprise fait l'objet d'une importante controverse outre-Rhin. À l'occasion d'un congrès, organisé le 30 août à...
31 août 2006
Luxembourg : le vieillissement démographique des régions frontalières au Grand Duché menace son marché du travail
Un récent rapport alerte sur les conséquences de la baisse de la population active dans les régions frontalières sur le marché du travail luxembourgeois. (Réf. 06833)
« Le réservoir de main...
30 août 2006
Lituanie : comment les employeurs motivent leurs salariés
300 employeurs situés dans les plus grandes villes lituaniennes ont été interrogés sur les moyens qu'ils utilisent pour motiver leurs salariés. Les cours gratuits et la prise en charge des...
30 août 2006
Grande-Bretagne : les entreprises britanniques veulent tirer profit « sans entraves » des travailleurs roumains et bulgares
Un groupe de pression du milieu des affaires a mis en garde le gouvernement, ce mercredi 30 août, contre les restrictions à la politique de "porte ouverte" à l"intention des immigrants des futurs...
30 août 2006
Espagne : les CCOO montent au créneau sur les questions de prévention des risques au travail
Les Commissions ouvrières ont lancé une campagne de sensibilisation invitant les salariés à prendre au sérieux les risques psychosociaux. Au travers de cette campagne, la confédération syndicale...
30 août 2006
Slovaquie : les syndicats interpellent le gouvernement sur les réformes de la législation du travail
En réaction au programme social du nouveau gouvernement, les syndicats attirent l'attention de ce dernier sur la nécessité de réformer les dispositions relatives au temps de travail et aux CDD...
30 août 2006
Espagne : les prévisions des entreprises espagnoles en matière de croissance de l’emploi sont optimistes, pronostiquant une augmentation de 1,5 % jusqu’à la mi-2007
Les projections en matière de création d'emploi durant les trois prochains trimestres sont les plus ambitieuses affichées depuis les six dernières années. Le secteur de la construction reste le...
29 août 2006
Grèce : le gouvernement souhaite s’impliquer davantage dans le dialogue social
Le gouvernement grec a entamé une série de rencontres avec les syndicats et le patronat. Il a exprimé son souhait d'accorder plus d'importance aux partenaires sociaux et d'encourager le dialogue...
29 août 2006
Luxembourg : entrée en vigueur de la loi relative à la lutte antitabac
Adoptée le 13 juillet 2006 par la Chambre des députés, la loi relative à la lutte antitabac sera publiée le 1er septembre au Mémorial et entrera en vigueur le 5 septembre. Elle contient des...
29 août 2006
Le fonds d’ajustement à la mondialisation au menu de la rentrée parlementaire
La Commission des affaires sociales du Parlement européen va débattre du projet de règlement créant un fonds d'ajustement à la mondialisation. Les experts gouvernementaux du Conseil des ministres...
28 août 2006
Agfa Gevaert annonce la suppression de 1560 emplois en Europe
Le groupe installé à Anvers a annoncé une vaste restructuration afin de sauvegarder la compétitivité de l'entreprise. La Belgique est le pays le plus touché par ce processus. (Réf. 06824)
28 août 2006
Pologne : l’américain Dell crée 12 000 emplois
Dell va créer 12 000 emplois en Pologne. Après un an de négociation, la société américaine s'installe à Lodz, la deuxième grande ville du pays, un million d'habitants. Cet investissement assurera...
28 août 2006
Allemagne : face à une rentrée sociale incertaine, les salariés de la Deutsche Bahn AG (chemins de fer) et de Volkswagen, cherchent à sécuriser leur emploi
Deutsche Bahn - Quel avenir pour les salariés après la privatisation ? - Mieux lotis que leurs collègues de l’automobile, les 230 000 « salariés du rail » s’inquiètent néanmoins pour leur avenir...
25 août 2006
Nos infos mind
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
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Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
13 janvier 2026
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TENDANCES 2026 – La transparence salariale devient concrète pour les entreprises européennes
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. De nombreux pays restent en retard pour adopter la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale, laissant les...
27 janvier 2026
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UE : 21 pays européens ont augmenté leur salaire minimum début 2026
Le salaire minimum a augmenté dans 21 des 22 pays européens où il est fixé au niveau national avec un taux de croissance en baisse sur un an mais qui reste supérieur à l’inflation, selon les...
30 janvier 2026
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France : la transposition de la directive sur la transparence salariale se précise
La transposition dans la loi française de la directive européenne sur la transparence des rémunérations entre dans une phase décisive. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, souhaite...
21 janvier 2026
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France : le sort du bonus-malus au centre début de négociation sur les contrats courts
Les partenaires sociaux français ont ouvert, le 28 janvier 2026, leur négociation sur la régulation du recours aux contrats courts. Ce premier tour de table sera suivi de trois autres rencontres...
29 janvier 2026