QVT et fidélisation
Slovénie : un projet de loi visant à faciliter le travail des salariés âgés
Le gouvernement slovène a adopté ce jour un projet de loi sur la régulation du marché du travail. L’un des objectifs du texte est d’augmenter le taux...
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17 juin 2025
Pologne : le gouvernement propose une augmentation du salaire minimum de 3% pour 2026
Le gouvernement polonais de coalition a proposé le 12 juin une augmentation du salaire minimum brut de 3% au 1er janvier 2026, ce qui correspond au montant de l’inflation...
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16 juin 2025
Espagne : un plan de prévention renforcé contre les risques liés aux vagues de chaleur durant l’été
La ministre du Travail espagnole Yolanda Diaz a lancé le 11 juin une campagne nationale pour sensibiliser les entreprises aux risques liés à l’exposition des travailleurs à de fortes chaleurs...
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16 juin 2025
Italie : augmentation de salaire de 6,6% en 2025-2026 pour les salariés de Stellantis
Les entreprises Stellantis, Ferrari, Iveco (véhicules commerciaux et poids lourds) et CNHI (machines agricoles) ont signé le 6 juin un accord avec les syndicats FIM-Cisl, UILM...
13 juin 2025
UE : les accords de non-débauchage entre entreprises dans le viseur des autorités
L’Autorité de la concurrence française a révélé le 11 juin 2025 une décision infligeant 30 millions d’euros d’amende à trois entreprises du conseil en services informatiques pour des accords de...
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12 juin 2025
Autriche : les négociations collectives de printemps s’achèvent sur une fourchette de 2,65 à 3,05% d’augmentation
Conduites par les deux grands syndicats PRO GE (Industrie) et GPA (employés du privé toutes branches), les “négociations de printemps 2025” en Autriche sont marquées par des revendications plus...
12 juin 2025
Lancement d’une coalition de grandes entreprises autour des socles mondiaux de protection sociale
Avec une douzaine d’autres grandes entreprises, L’Oréal a annoncé le 10 juin le lancement de la coalition Engage & care autour des socles mondiaux de protection sociale. Au-delà de...
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- Actualités
11 juin 2025
Luxembourg : le Conseil d’État s’oppose aux projets de loi sur le travail du dimanche et l’extension des heures d’ouverture des commerces
Le Conseil d'État luxembourgeois a émis le 3 juin des avis défavorables sur les projets de loi relatifs à l’assouplissement du travail du dimanche et à l'extension des heures d'ouverture des...
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11 juin 2025
Allemagne : Volkswagen met en place de nouvelles structures pour accélérer la réduction d’effectifs
Avec déjà au moins 20.000 départs anticipés actés, le chantier de réduction des effectifs allemands du premier constructeur européen Volkswagen semble tenir les délais prévus. Mais la vaste...
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10 juin 2025
France : Apicil renforce sa politique diversité avec la signature d’un nouvel accord
L’assureur français Apicil (2.000 salariés) a signé avec les syndicats CFDT, CFE-CGC et UNSA, le 18 février 2025, un nouvel accord sur la diversité et l’inclusion pour une durée de quatre ans. Par...
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10 juin 2025
Australie : augmentation du salaire minimum de 3,5% à compter du 1er juillet
La Fair Work Commission, l’organisme indépendant de fixation des salaires australien, a annoncé le 3 juin un relèvement du salaire minimum légal de 3,5% à...
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6 juin 2025
Espagne: des barèmes pour établir la retraite anticipée dans les métiers pénibles et dangereux
Le gouvernement espagnol a publié le 27 mai 2025 au Bulletin officiel de l'État (BOE) un décret-loi facilitant l’accès à la retraite anticipée. Il prévoit l’établissement de critères clairs pour...
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6 juin 2025
Espagne : un projet de retour progressif de congé maladie à l’étude
Le gouvernement espagnol propose aux partenaires sociaux une formule de réintégration graduelle au travail avec la possibilité d’une période d’adaptation à temps partiel durant trente jours, pour...
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5 juin 2025
France : la Banque Postale signe un accord en faveur des salariés aidants
La Banque Postale (32.500 collaborateurs) a signé le 27 mai avec les syndicats (CFDT, CGT, FO, SNB/CFE-CGC) un premier accord d’entreprise en faveur des salariés aidants...
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3 juin 2025
Portugal : un livreur de repas de la plateforme Glovo reconnu salarié par la Cour suprême
Dans une décision du 28 mai, la Cour suprême du Portugal a requalifié le lien entre un livreur de repas indépendant et la plateforme Glovo en relation de travail. La...
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2 juin 2025
France : renforcement des obligations de prévention des employeurs contre les risques liés aux fortes chaleurs
Le décret relatif à la protection des travailleurs contre les risques liés à la chaleur a été publié au Journal officiel français le 1er...
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2 juin 2025
Nos infos mind
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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UE : la Commission lance une consultation des partenaires sociaux sur les emplois de qualité
La Commission européenne a lancé ce 4 décembre la première phase de consultation des partenaires sociaux en vue d’une directive européenne sur les emplois qui serait prévue pour la fin 2026. Elle...
4 décembre 2025
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France : Apicil s’appuie sur un réseau de proximité pour prévenir les risques psychosociaux
Depuis novembre 2024, le groupe de protection sociale français Apicil (plus de 2 600 salariés), en partenariat avec l'association Premiers secours en santé mentale France, forme des collaborateurs...
5 décembre 2025
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Autriche : les règles européennes de transparence salariale attendues comme un choc culturel
Alors que l’écart salarial entre femmes et hommes en Autriche est le deuxième plus important de l’Union européenne (18,3%), le gouvernement autrichien a promis, pour le printemps prochain, un...
27 novembre 2025
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Royaume-Uni : le gouvernement renonce à introduire une protection contre le licenciement abusif “dès le premier jour”
Le gouvernement britannique a annoncé le 27 novembre, par voie de communiqué, qu’il n’introduirait pas de droit à contestation d’un licenciement abusif (sans...
3 décembre 2025
5
France : Orano introduit des mesures pour accompagner les salariés durant une maladie grave
L’accord sur la qualité de vie et les conditions de travail (QVCT) 2025-2029, signé le 14 octobre dernier par la multinationale française de l’énergie et du combustible nucléaire Orano (13 500...
10 décembre 2025
6
Pologne : un projet de loi propose une nouvelle définition du harcèlement moral
Le Conseil des ministres polonais a adopté le 27 novembre un projet d’amendement au code du travail visant à simplifier la définition du harcèlement moral au...
4 décembre 2025