Rémunération
Brunel : signature d’un accord-cadre mondial sur les normes fondamentales du travail
La direction de la société néerlandaise Brunel a signé, le 13 avril 2007, un accord-cadre international avec la fédération internationale des ouvriers de la métallurgie (FIOM) et le syndicat...
3 juillet 2007
UE : une déclaration commune des partenaires sociaux européens du secteur de la transformation de la viande
La fédération syndicale européenne EFFAT et le Clitravi, l'oganisation des employeurs du secteur de la viande, se sont rencontrés, pour la première fois, le 2 juillet 2007, pour évaluer les...
3 juillet 2007
Allemagne : un « pacte pour l’avenir » assure le maintien des sites allemands de Michelin et le passage à la semaine de 39 heures
En échange, Michelin Deutschland s’est engagé à :
3 juillet 2007
Allemagne : la rupture de la période d’essai peut être contestée dans un délai de trois semaines
Selon un arrêt du Tribunal fédéral du Travail (Bundesarbeitsgericht) du 28 juin 2007 (6AZR 873/06), les salariés en période d'essai, qui souhaitent protester contre une rupture du contrat de...
3 juillet 2007
Espagne : le gouvernement approuve la stratégie sécurité et santé au travail 2007-2012
e-europnews 3 juillet 2007, n°070590 – www.eeuropnews.com
3 juillet 2007
Autriche : accord sur l’introduction d’un salaire minimum de 1000 euros pour les salariés
Rudolf Hundstorfer, président de la confédération des syndicats autrichiens (ÖGB) et Christoph Leitl, président de la Chambre économique autrichienne (WKÖ) qui représente l’ensemble du patronat...
2 juillet 2007
Allemagne : le salaire minimum entre en vigueur dans le secteur du nettoyage industriel
Onze ans après le secteur du bâtiment, le secteur du nettoyage industriel s'est doté à son tour d'un salaire minimum qui est entré en vigueur au 1er juillet 2007. Négocié par les partenaires...
2 juillet 2007
UE : lancement de la première phase de la consultation sur les transferts d’entreprise transfrontaliers
« Il est évident qu'on peut s'attendre à ce que les facteurs de production deviennent de plus en plus mobiles dans un contexte économique influencé par la mondialisation, l'élargissement de l'UE...
2 juillet 2007
Cytec : le groupe chimique américain met en place un CE européen
Formation, expert et information. Une prise en charge de formation à l’anglais est prévue ainsi que le recours à un expert ou à un consultant choisi par le comité. Les coûts étant pris en charge...
2 juillet 2007
Italie : vers un new deal de la santé au travail
Presque 1 million d'accidents du travail, et plus de 25.000 cas des pathologies professionnelles, ou liées au travail, sont enregistrés chaque année en Italie. Face à cette situation, un pas...
2 juillet 2007
Rheinmetall : les syndicats dénoncent le refus de la direction de prendre en charge une rencontre internationale de représentants syndicaux
e-europnews 3 juillet 2007, n° 070591 – www.eeuropnews.com
2 juillet 2007
France : la société finlandaise Aspocomp condamnée à prendre en charge le plan social de sa filiale française placée en liquidation judiciaire
Un peu plus de trois années de procédures. Les salariés ont saisi le conseil des prud'hommes d'Évreux qui a condamné, le 12 mai 2004, la société mère à payer aux salariés des dommages-intérêts...
2 juillet 2007
Grande-Bretagne : des Canadiens pour aider les salariés anglais à acquérir des compétences techniques dans le nucléaire
La société canadienne Atomic Energy of Canada a passé un accord dit "pionnier" avec le plus gros syndicat britannique, Unite, promettant d'employer 70 à 80 % de main d'oeuvre locale si elle...
29 juin 2007
Allemagne : les syndicats allemands se convertissent à « l’organising »
Organiser des groupes de pressions au-delà du monde du travail et créer un « mouvement social » autour d'une revendication, le concept d' "organising" développé à la fin des années 80 par les...
28 juin 2007
UE : la Commission européenne propose des « principes de flexicurité »
Dans une communication, adoptée le 27 juin 2007, la Commission européenne définit le concept de flexicurité et propose des principes communs destinés à aiguiller les gouvernements dans...
28 juin 2007
Suez : signature de trois accords transnationaux
Le groupe français Suez et les organisations syndicales représentées au sein de l'Instance européenne de dialogue, vont signer, le 3 juillet 2007, trois accords transnationaux, sur un...
28 juin 2007
Nos infos mind
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
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France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail
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29 janvier 2026
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Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
13 janvier 2026
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TENDANCES 2026 – La transparence salariale devient concrète pour les entreprises européennes
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. De nombreux pays restent en retard pour adopter la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale, laissant les...
27 janvier 2026
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UE : 21 pays européens ont augmenté leur salaire minimum début 2026
Le salaire minimum a augmenté dans 21 des 22 pays européens où il est fixé au niveau national avec un taux de croissance en baisse sur un an mais qui reste supérieur à l’inflation, selon les...
30 janvier 2026
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France : la transposition de la directive sur la transparence salariale se précise
La transposition dans la loi française de la directive européenne sur la transparence des rémunérations entre dans une phase décisive. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, souhaite...
21 janvier 2026
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France : le sort du bonus-malus au centre début de négociation sur les contrats courts
Les partenaires sociaux français ont ouvert, le 28 janvier 2026, leur négociation sur la régulation du recours aux contrats courts. Ce premier tour de table sera suivi de trois autres rencontres...
29 janvier 2026