Grande-Bretagne : congés maladie pour vrais chiens malades
Plus besoin de prétendre être malade comme un chien pour rester à la maison s'occuper de Médor qui ne se sent pas bien. Un certain nombre d'entreprises britanniques commencent à introduire des...
Pologne : les pratiques RH s’enrichissent sous l’effet des tensions sur le marché du travail
Le renversement des rapports de force sur le marché du travail transforme les RH. Pourtant, il y a urgence. « C’est le temps des candidats ! Ici, le recrutement est un marché où ce sont les...
Areva : accord sur l’égalité des chances, entretien avec Marianne Naud
Il a été plus facile de négocier au niveau européen que parfois au niveau français. Mais il est vrai que la négociation sur l’égalité des chances est un thème consensuel. Toutes les parties...
Thomson : le CE européen dénonce une absence d’information-consultation lors de la fermeture de deux sites de Technicolor
« Thomson annonce la fermeture des deux sites Technicolor, sans même avoir au préalable informé et consulté le Comité d’entreprise européen, dénonce la fédération CFDT de la métallurgie...
BNP-Paribas : réunion d’un CE européen extraordinaire consacré au rachat de la banque italienne BNL
Le comité d'entreprise européen du groupe bancaire français BNP Paribas est convoqué, le 20 février 2007, pour une réunion extraordinaire consacrée à la réorganisation des activités bancaires en...
Grande-Bretagne : les syndicats lancent une campagne parlementaire en faveur d’une loi pour les intérimaires
A un mois de l'examen en deuxième lecture d'une loi en faveur des travailleurs intérimaires, les syndicats pressent les parlementaires de rassembler les 100 signatures nécessaires à la progression...
France : adoption d’une loi sur la modernisation du dialogue social
Une loi modifie les règles du dialogue social en prévoyant une concertation, voire une négociation, des partenaires sociaux avant toute réforme portant sur le droit du travail. Sans toutefois...
UE : restructurations et « capacity building » au menu des partenaires sociaux du textile/habillement en 2007
Le 20 février prochain, le comité de dialogue social du secteur du textile, réunissant Euratex côté patronal et la FSE-THC côté syndical, se retrouveront pour leur première réunion de l'année...
Belgique : action en justice du parti d’extrême droite Vlaams Belang contre la FGTB
La deuxième confédération syndicale belge, la FGTB, est attaquée par le Vlaams Belang, le parti d'extrême droite flamand, pour avoir prononcé l'exclusion du syndicat des militants syndicaux qui...
Allemagne : les nouvelles entreprises du secteur postal sont prêtes à négocier des minima sociaux et salariaux
L’annonce commune de Verdi et du Pin Group est un coup de théâtre pour les salariés du secteur de la distribution postale qui, depuis que la suppression totale du monopole de la Deutsche Post a...
National Australia Group : signature d’un accord-cadre mondial
Le groupe bancaire National Australia Group, qui est implanté en Australie, en Nouvelle-Zélande et en Europe, a conclu avec la confédération syndicale mondiale UNI, un accord-cadre international...
Telefonica : la réunion de suivi de l’accord-cadre mondial se focalise sur l’externalisation et la précarisation des emplois
L'alliance des syndicats du groupe de télécommunication espagnol Telefonica, affiliés à la confédération syndicale mondiale UNI, s'est réunie, les 18 et 19 janvier 2007, à Santiago au Chili...
UE : l’octroi d’avantages fiscaux pour les seules cotisations de retraite versées aux institutions établies au Danemark est contraire au droit communautaire
Selon la CJCE, la réglementation danoise octroyant les avantages fiscaux pour les seules cotisations de retraite versées aux institutions établies au Danemark, à l'exclusion des institutions...
Grande-Bretagne : démarrage d’une consultation sur réforme du système de pension pour maladie professionnelle et accident du travail
Le ministre de l'Emploi et de la Réforme Sociale a annoncé le lancement d'une consultation préalable à la révision des pensions attribuées à la suite d'une maladie ou d'un accident du travail...
Belgique : les travailleurs de l’usine Volkswagen de Forest obtiennent des garanties suite à une grève de deux jours
Le 24 janvier dernier, les employés de l'usine Volkswagen de Forest ont entamé une grève en raison des incertitudes quant à l'avenir de l'usine. Garanties obtenues, ils ont repris le travail le 29...
Pologne : la réduction des effectifs se poursuivra en 2007 chez Mittal Steel Poland
La direction de Mittal Steel Poland a informé qu'elle avait obtenu le report de la date limite pour la réduction des effectifs au sein des filiales polonaises du groupe, exigée par la Commission...
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Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale 
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
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Juliette Baudry (Groupe Boiron) : “Un dispositif intergénérationnel pour mieux prendre en compte les différents temps de vie”
Depuis le 1er septembre 2026, les salariés du groupe pharmaceutique Boiron (1 700 salariés en France) bénéficient d’un “compte moments clés de la vie”. Issu d’un accord signé en février dernier...
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...