RSE
Hongrie : la compagnie aérienne Malév se lance dans une deuxième restructuration en moins de deux ans
Le 4 août dernier, Malév a annoncé qu’elle envisageait de licencier 400 employés et de supprimer les postes occupés par 100 travailleurs intérimaires, ce qui représente 21,6 % de la main d'œuvre...
26 août 2008
UE : la CES et BusinessEurope sont parvenus à une position commune sur la révision de la directive sur les CE européens
Une invitation pressante de Xavier Bertrand. Après le refus de la CES de négocier le texte, l’objectif de la Présidence française était alors d’arriver à une adoption rapide du projet de directive...
26 août 2008
Thomson : le CE européen demande à être consulté sur une restructuration transnationale
La direction du groupe Thomson a souhaité présenter devant l’instance de représentation nationale en France, le comité central d’entreprise, un projet de fermeture des « laboratoires Caméra de...
25 août 2008
Pratiques d’entreprise : le projet de Boehringer Ingelheim Italia pour accompagner le retour au travail après un congé parental
Des politiques en faveur de la famille inappropriées et une organisation du travail rigide sont certains des facteurs qui expliquent le bas taux de natalité et d’emploi féminin en Italie qui est...
22 août 2008
Espagne : le licenciement injustifié d’une salariée enceinte est nul même si l’employeur ignorait la grossesse
Dans une décision du 21 juillet 2008, le Tribunal constitutionnel espagnol a affirmé que le licenciement injustifié d'une femme enceinte était nul même si l'employeur ignorait l'état de grossesse...
22 août 2008
Chili : un projet de loi qui étend la couverture de l’assurance-chômage
La réforme de l'assurance-chômage garantira un accès plus large et une meilleure indemnisation pour les travailleurs sans emploi, y compris en cas de démission. Actuellement, 3,5 millions de...
22 août 2008
Agenda social européen du 25 août au 31 décembre 2008
Nous vous proposons un agenda sur les principales manifestations concernant l'Europe sociale et les rendez-vous institutionnels. Vous pouvez nous faire parvenir vos programmes d'évènements à...
22 août 2008
Irlande : présentation du rapport annuel 2007 de la Commission des relations de travail
Les grands évènements de l’année 2007. Le rapport revient sur les principaux évènements intervenus en matière sociale durant cette année :
22 août 2008
Argentine : hausse de 27% du salaire minimum pour compenser l’érosion du pouvoir d’achat
D'ici la fin de l'année, le revenu minimum des travailleurs argentins frôlera les 270 euros et sera le plus élevé de toute l'Amérique du Sud. Cette augmentation a été fixée par les syndicats, les...
21 août 2008
Pays-Bas : un jugement marque une inflexion de la jurisprudence sur les discriminations religieuses
Un jugement, rendu le 20 août, a reconnu le droit de la ville de Rotterdam de ne pas engager, dans ses services sociaux, un candidat musulman qui refusait de serrer la main des femmes. Cette...
21 août 2008
Espagne : les syndicats obtiennent la création d’un groupe de travail sur le service postal universel en milieu rural
Planet Labor 21 août 2008, n° 080626- www.planetlabor.com
21 août 2008
Uruguay : une grève générale pour une augmentation des salaires et une diminution des impôts
Planet Labor 21 août 2008, n° 080624- www.planetlabor.com
21 août 2008
Portugal : la place de la lutte contre la précarité dans la réforme du code du travail révèle une prise de conscience récente du problème
La société civile s’est récemment emparée de la question, avec l’apparition de mouvements contestataires au Portugal, comme les groupes FERVE (« marre des reçus verts ») ou les PI (Précaires...
20 août 2008
Siemens : l’IG Metall soutient ostensiblement la grève des salariés tchèques de Siemens Rail Vehicles
Dans un communiqué de presse diffusé la veille de la grève organisée pour le 20 août (v. dépêche n°080616), l’IG Metall, a condamné le projet de Siemens de fermer le site de SKV (Siemens Kolejova...
20 août 2008
Espagne : gouvernement et partenaires sociaux se mettent d’accord sur un programme de travail commun pour sortir de la crise économique
Pour M. Zapatero, il s’agit d’un « message de confiance » adressé aux citoyens espagnols. Selon lui, « un pays qui est capable de renouveler, indépendamment des circonstances, le compromis entre...
20 août 2008
Grande-Bretagne: lancement d’une campagne gouvernementale pour faciliter la gestion administrative du personnel par les entreprises
Planet Labor, 20 août 2008, n°080621- www.planetlabor.com
20 août 2008
Nos infos mind
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
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31 octobre 2025
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UE : la directive omnibus passe une étape importante au Parlement européen
La commission des affaires juridiques a approuvé la position du Parlement européen sur la directive omnibus, par 17 voix contre 6, ce 13 octobre. En ce qui concerne le devoir de...
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Pays-Bas : ING envisage environ 950 suppressions d’emplois en partie à cause de l’IA
La banque néerlandaise ING pourrait licencier environ 950 salariés d’ici le 31 décembre 2026. Cette prévision a été soumise par l’entreprise à l’agence pour l’emploi, l’UWV, le 20 octobre. Selon...
30 octobre 2025
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Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
14 octobre 2025
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Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...
24 octobre 2025
6
Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité
Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...
3 novembre 2025