Actualités

Belgique : signature de la convention collective de travail 2015-2016 dans le secteur bancaire
Après d’âpres négociations, employeurs et syndicats ont officiellement signé, le 28 janvier, une convention collective de travail dans le secteur bancaire. Cette convention conclut plusieurs mois...
5 février 2016
Pologne : le marché du travail en 2016 sera encore favorable aux travailleurs
Selon les prévisions des économistes, l’année 2016 sera toujours favorable aux travailleurs. En raison d’une émigration massive des jeunes, les entreprises peinent à recruter les profils adéquats...
4 février 2016
Danemark : l’intégration des réfugiés sur le marché du travail priorité des négociations tripartites
Le premier ministre, Lars Løkke Rasmussen, a convoqué les partenaires sociaux à la négociation tripartite le 11 février. Son thème prioritaire est l’intégration des réfugiés sur le marché du...
4 février 2016
Italie : un accord d’entreprise pour la nouvelle One Company Finmeccanica
Depuis le 1er janvier, les sociétés anciennement détenues à 100% par le groupe Finmeccanica - Agusta Westland, Alenia Aermacchi, Selex ES, Oto Melara et Wass – sont aujourd’hui réunies dans une...
4 février 2016
Revue d’actualité du 3 février 2016
Accord politique sur un nouveau régime de transfert des données personnelles transatlantiques (Safe Harbor).
3 février 2016
France : une entreprise condamnée à verser à ses salariés 8 ans de participation dont ils avaient été privés suite un montage d’optimisation fiscale
Dans un arrêt rendu hier 2 février, la Cour d'appel de Versailles a condamné solidairement la société d’édition Wolters Kluwer France (WKF) et sa société mère Holding Wolters Kluwer France (HWKF)...
3 février 2016
Grèce : les syndicats appellent à une nouvelle grève générale jeudi contre la réforme des retraites
Alors que Syriza, le parti de gauche radicale, porté au pouvoir en janvier 2015, fête sa première année à la tête du pays, la colère grandit dans tous les rangs de la société grecque. Le projet de...
3 février 2016
Italie : le gouvernement renforce les droits des travailleurs autonomes et permet plus de flexibilité pour les salariés via l’introduction du smart working
Le Conseil des ministres du 28 janvier a adopté un projet de loi instaurant un nouveau statut pour le travail autonome non entrepreneurial. Son but est de mettre en place pour cette catégorie de...
2 février 2016
Allemagne : l’IG Metall « recommande » de 4,5 % à 5 % d’augmentation salariale
Après avoir consulté ses sept fédérations régionales, l’IG Metall, premier syndicat allemand en termes d’effectifs, a annoncé mardi 2 février qu’il aborderait les prochaines négociations...
2 février 2016
Grande-Bretagne: le gouvernement s’engage pour les apprentis et les femmes dans les transports
Le ministère britannique des Transports a dévoilé une nouvelle stratégie qui obligera les entreprises répondant aux appels d'offres pour les constructions d'infrastructures de transport à créer...
2 février 2016
Revue d’actualité du 29 janvier 2016
AU MENU. Conférence internationale du travail et chaînes d’approvisionnements mondiales, plan britannique pour sauver les emplois dans le secteur pétrolier, adoption par la Commission européenne...
29 janvier 2016
Italie : un arrêt de la Cour de Cassation sur la légitimité de la suspension du travail lorsque les salariés sont en danger
Par un arrêt, rendu public le 19 janvier, la Cour de Cassation affirme la légitimité des travailleurs de suspendre l’activité temporairement si l’employeur ne garantit pas les conditions de...
28 janvier 2016
Grande-Bretagne : les principaux syndicats demandent des mesures de protectionnisme pour sauver les emplois
En réaction aux importantes pertes d'emplois et à la perspective d'autres à venir, notamment dans l’acier, les grands syndicats de l’acier et de l’industrie ont lancé un appel au gouvernement pour...
28 janvier 2016
Unilever : déclaration conjointe avec les fédérations syndicales mondiales UITA et IndustriALL sur la prévention du harcèlement sexuel
La déclaration conjointe signée, le 26 janvier, avec les fédérations syndicales de l’agroalimentaire, UITA, et de l’industrie, IndustriALL Global, contient des engagements de lutter ensemble...
28 janvier 2016
UE : la Commission s’interroge sur la pertinence d’imposer l’obligation d’information sur les éléments essentiels du contrat de travail à certaines nouvelles formes d’emploi
La Commission européenne a lancé, aujourd'hui 27 janvier, une consultation publique sur l’obligation de l’employeur d’informer le travailleur des conditions applicables au contrat ou à la relation...
27 janvier 2016
UE : le pilier des droits sociaux, un instrument pour davantage de convergence sociale
Les travaux de la Commission européenne sur un socle européen de droits sociaux se poursuivent. Le collège des commissaires a tenu un premier débat  le mercredi 27 janvier sur ce concept lancé en...
27 janvier 2016
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Espagne : le gouvernement veut renforcer la protection des salariés lanceurs d’alerte
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé le 28 juillet dernier un projet de loi pour protéger juridiquement les salariés qui dénoncent la corruption ou les manquements au Code du travail, en...
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Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale 
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
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Espagne : le gouvernement revoit son projet de décret sur la transparence salariale
Le ministère du Travail espagnol a ouvert une consultation sur la transposition de la directive européenne concernant la transparence salariale et la réduction des écarts de rémunération entre les...