Gestion des conséquences du Covid-19

Sujets du moment

Covid-19 : mise à jour du tableau comparatif des mesures nationales visant à préserver l’emploi dans pres de 30 pays

Après la mise en place de dispositifs type chômage partiel d’urgence destinés à faire face à la crise sanitaire, les Etats réfléchissent...

8 juin 2020

France : signature chez EDF d’un accord relatif à la protection des salariés et aux mesures sociales dans le cadre de la relance de l’activité

L’accord, daté du 3 juin, signé avec toutes les organisations syndicales du groupe, aborde les enjeux de la relance de l’activité avec une approche globale. Au-delà de la gestion des congés, des...

5 juin 2020

Portugal : le chômage partiel simplifié prolongé jusqu’à la fin juillet et mise en place d’un nouveau dispositif pour la suite

Le gouvernement s’est inscrit dans une perspective de relance, en approuvant, hier 4 juin, un Plan de Stabilité Économique et Social. Ce dernier prévoit le l’aide au secteur productif et prolonge...

5 juin 2020

France : un plan de relance de l’apprentissage

À l’occasion de la réunion organisée à l’Élysée le 4 juin 2020 entre l’exécutif et les partenaires sociaux, le gouvernement a...

5 juin 2020

France : mise en place prochaine d’un dispositif d’activité partielle s’inscrivant dans la durée, mais devant être assorti de garanties de maintien de l’emploi

Assemblée nationale et Sénat sont sur le point d’adopter définitivement (d'ici le 10 juin) le projet de loi d’urgence elatif à diverses dispositions liées à la crise sanitaire, à d’autres mesures...

3 juin 2020

Mexique : une reprise des activités économiques peu lisible et en ordre dispersé

Depuis le 1er juin, sous la pression des secteurs économiques et d’une partie de la population, le Mexique s’est engagé dans la « nouvelle normalité », selon l’appellation choisie par le...

3 juin 2020

Grande-Bretagne : le dispositif « test and trace » fait craindre une hausse des contentieux du travail

Licenciements déguisés, craintes pour la santé ou discrimination : selon des experts en droit du travail, le nouveau système de traçage lancé la semaine dernière dans le royaume pour lutter contre...

2 juin 2020

Espagne : publication du décret établissant le revenu minimum vital (IMV)

Le décret-loi qui réglemente le nouveau Revenu vital minimum (IMV), qui définit "le droit subjectif à recevoir un avantage de nature économique garantissant un niveau de revenu minimum" pour les...

2 juin 2020

Suède : un amendement au dispositif de chômage partiel permet de réduire l’activité jusqu’à 80%

Le 27 mai, le Parlement a adopté le projet du gouvernement visant ç renforcer le système de chômage partiel (Korttidspermittering) pour permettre une réduction des heures de travail jusqu'à 80% en...

2 juin 2020

Portugal : le télétravail n’est plus privilégié à compter du 1er juin et la 3e phase du déconfinement

A compter de cette date, les règles redeviendront celles prévues par le code du Travail. Ce dernier dispose (l’article 166) que le télétravail doit faire...

1 juin 2020

Grande-Bretagne : le chômage partiel cessera fin octobre et sera progressivement financé par les entreprises

Dès le mois d'août, les employeurs vont devoir participer au système de chômage partiel mis en place par l'exécutif pour contrer la crise liée au coronavirus en prenant en charge les cotisations...

1 juin 2020

Espagne : création d’un revenu minimum vital

Le gouvernement a approuvé en urgence, aujourd’hui 29 mai, le décret créant un revenu minimum vital qui entrera en fonctionnement à partir du mois de juin. Il devrait soulager 850 000 foyers aux...

29 mai 2020

Allemagne : formation d’une grande alliance pour limiter les dégâts du ralentissement économique sur l’apprentissage

L’ensemble des partenaires sociaux actifs au niveau national sur le marché du travail ont adhéré à la nouvelle « Alliance pour l’apprentissage et la formation continue », une initiative...

29 mai 2020

Chine : l’emploi au cœur des priorités du gouvernement

A l’occasion de la clôture de la double session parlementaire, le 28 mai, et après que les délégués à l’Assemblée nationale populaire, le Parlement chinois, ont approuvé à la quasi-unanimité le...

29 mai 2020

Grande-Bretagne : un congé maladie immédiat pour les salariés isolés dans le cadre du nouveau système de traçage du coronavirus

Le nouveau dispositif «Test and trace» prévoit que toute personne ayant été en contact avec un malade ou une personne suspectée de l’être...

29 mai 2020

Grande-Bretagne : la majorité des employeurs veut maintenir le télétravail (étude)

Malgré des invitations du gouvernement à reprendre progressivement une activité plus « normale », seuls 4% des employeurs britanniques ont fait revenir...

29 mai 2020

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5 mars 2026

France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail

L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.

29 janvier 2026

France : un accord sur l’égalité professionnelle avec un volet sur l’IA soumis à la signature chez Orange

Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...

8 décembre 2025

Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD

Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...

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France : les troubles de la santé mentale mis en avant dans l’accord handicap de bioMérieux

L’info. bioMerieux, spécialiste du diagnostic in vitro (4 400 salariés en France), et les syndicats CFDT, CFE-CGC et CGT ont signé le 6 janvier 2026 un nouvel accord...

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Allemagne : valse des plans sociaux dans l’automobile

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Dans un accord signé le 23 février avec les organisations syndicales, la filiale de la Caisse des dépôts et consignations CDC Habitat (10 800 salariés)...

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Royaume-Uni : lancement d’une consultation sur la protection contre les représailles liées à l’action syndicale

Le gouvernement britannique a lancé le 26 février une consultation publique concernant les nouvelles protections des travailleurs contre les “préjudices” liés à l’action syndicale, qui doivent...

12 mars 2026