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France : le gouvernement veut accélérer le passage de l’âge légal de départ à la retraite à 62 ans dans le cadre de son plan d’austérité
Le gouvernement prévoit de réduire la période de transition qui doit porter l'âge légal de départ à la retraite à 62 ans. Alors qu’en vertu de la réforme adoptée en octobre 2010 (v.dépêche...
International : les pays du G20 sont « résolus à renforcer la dimension sociale de la mondialisation »
4 novembre, les 20 plus grandes économies de la planète ont fait un pas en avant sur les questions sociales, du moins sur le papier. Leurs conclusions s’attardent notamment sur...
7 novembre 2011
Danemark : le 37e Congrès de la confédération syndicale LO appelle à la « défense du modèle danois »
Défendre le modèle danois. En vue de la prochaine négociation tripartite négociation que le syndicat entamera au printemps prochain avec le nouveau gouvernement et le patronat, le Congrès a...
Portugal : semaine sociale contre l’austérité dans les transports et la fonction publique
Transports publics perturbés. Un total de 10 préavis de grève a été déposé par le SNTCP, le Syndicat national du secteur ferroviaire, pour cette semaine du 7 novembre. Selon la CP, la compagnie de...
Grande-Bretagne : le patronat propose un crédit d’impôt pour les entreprises qui embauchent des jeunes
Améliorer la position des jeunes sur le marché. Proposition phare de son rapport sur la relance de l’emploi, un nouveau crédit d’impôt d’une valeur de 1500 livres pour les sociétés qui embauchent...
Italie : création du premier master en relations industrielles du secteur bancaire
Suite à l’accord syndical conclu le 28 juillet dernier* entre l’association patronale ABI et les syndicats Fiba-Cisl, Fisac-CGIL, Uilca-Uil, sur « l’opportunité » de renforcer les compétences  du...
Carrefour : signature d’un avenant à l’accord d’anticipation instituant le CE européen
L'avenant à l'accord de CE européen de Carrefour prévoit qu'UNI Europa désignera un Secrétaire du CICE et pourra nommer un représentant convié aux réunions du CICE et de son comité directeur qui...
Hongrie : le gouvernement a adopté son projet de réforme du Code du travail
Protection contre le licenciement. Le projet de loi prévoit que l’employeur ne peut mettre un terme à la relation de travail pendant la grossesse, le congé maternité, le congé parental (si...
Allemagne : un modèle innovant de temps de travail pour les salariés de la chimie des Länder de l’est
Un modèle pour toute l’Allemagne. Il aura fallu presque un an aux partenaires sociaux de la chimie pour trouver un accord sur le temps de travail dans la « chimie – Est », c’est-à-dire pour les...
Pays-Bas : la discrimination, une pratique courante parmi les agences d’intérim
Les deux chercheuses, Anne Backer et Evelien Loeters, ont contacté 187 agences à travers le pays en prétendant chercher du personnel pour un centre d'appel qui n'existe pas. A chaque appel, elles...
Danemark : 2e édition de la campagne syndicale « Dernier jour de travail pour les femmes »
Organisée, entre autres, par les syndicats FOA, HK, 3F, avec le soutien du réseau national pour l’égalité salariale, Det Nationale Ligelønsnetværk (v. dépêche n°080226), cette campagne, prévoit...
Allemagne : 4% d’augmentation pour les salariés de l’industrie du caoutchouc
et la fédération des employeurs de l’industrie du caoutchouc ont annoncé, le 20 octobre, avoir conclu un accord qui prévoit une hausse des salaires de 4% sur 19...
Grande-Bretagne : le syndicat de la construction UCATT doit élire son nouveau secrétaire général sur fond de guerre intestine
Ils étaient quatre à avoir les soutiens nécessaires pour valablement présenter leur candidature au poste de secrétaire générale du syndicat de la construction, qui doit démarrer le 11 novembre...
UE : les syndicats s’inquiètent de la feuille de route sur l’énergie pour 2050
Fuites. Fin octobre, des représentants de l'industrie ont mis en ligne le projet de communication de la Commission européenne et une analyse d'impact des options politiques défendues pour la...
Etats-Unis : le mouvement Occupy de plus en plus sur le terrain des conditions de travail
Aux côtés du mouvement Occupy depuis un mois (v. dépêche n°110600), les syndicats bénéficient à leur tour du soutien des « occupants », bien que ces derniers soient rarement syndiqués. Ce mercredi...
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Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale 
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
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Juliette Baudry (Groupe Boiron) : “Un dispositif intergénérationnel pour mieux prendre en compte les différents temps de vie”
Depuis le 1er septembre 2026, les salariés du groupe pharmaceutique Boiron (1 700 salariés en France) bénéficient d’un “compte moments clés de la vie”. Issu d’un accord signé en février dernier...
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
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Espagne : le gouvernement revoit son projet de décret sur la transparence salariale
Le ministère du Travail espagnol a ouvert une consultation sur la transposition de la directive européenne concernant la transparence salariale et la réduction des écarts de rémunération entre les...