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Airbus Allemagne commence par se séparer de 1000 salariés intérimaires
Comment alléger les coûts de personnel sans se séparer de salariés dont l’entreprise aura besoin dès la relance de la production de l’A380 en 2008 ? C’est le problème qui se pose actuellement à...
Danemark : les syndicats défendent les primes pour les horaires de travail flexibles
Le tollé chez les syndicats. Des délégués syndicaux représentant quelque 9000 employés de cinq grandes entreprises industrielles – Bang & Olufsen (high-tech haut-de-gamme), Grundfos (pompes)...
UE : flexicurité, évolutions du marché et du droit du travail au programme de la Commission européenne pour les prochains mois
Lors d'une conférence de la Présidence finlandaise le 16 octobre dernier, le Commissaire en charge des Affaires sociales et de l'Egalité de chances, Vladimir Spidla, a présenté les chantiers que...
Lituanie : le salaire brut moyen a augmenté de 11 % en 2005
Des disparités régionales. La région de Vilnius est située au premier rang concernant le salaire brut moyen (1487,2 litas soit 430.7 euros). Elle a également connue la croissance la plus...
Allemagne : la retraite à 67 ans menace des millions d’emplois, selon l’institut IAB
Selon une étude publiée le 17 octobre par l'institut de recherche sur le marché du travail, IAB, lié à l'Agence fédérale pour l'emploi (BA), le relèvement progressif de la retraite à 67 ans...
Belgique : les syndicats refusent l’austérité et la modération salariale
En vue du lancement des négociations sur le futur accord interprofessionnel, les deux principales centrales syndicales belges, la FGTB et la CSC, présentent un cahier de revendications commun...
Luxembourg : le projet de loi de transposition de la directive information-consultation des travailleurs
Le ministre du Travail et de l'Emploi, François Biltgen, a déposé devant la Chambre des députés, un projet de loi portant transposition de la directive 2002/14 du 11 mars 2002 établissant un cadre...
Bulgarie : un service minimum et une procédure de médiation en contrepartie de la reconnaissance du droit de grève
Les médecins, le personnel des Postes et des Télécommunications, des transports et de l'industrie énergétique ont désormais le droit de faire grève. Le Parlement a adopté en deuxième lecture des...
Allemagne : forte hausse des salaires des top-managers en 2005
Alors qu'un débat virulent a éclaté en Allemagne sur l'apparition d'un nouveau « prolétariat », les salaires des membres des directoires des grandes entreprises allemandes cotées au DAX 30 ont...
RSE : des entreprises américaines font du lobby pour empêcher le gouvernement chinois d’adopter une loi qui améliorerait les droits des travailleurs
La Une du New York Times du 13 octobre fait état des tentatives de certaines grandes entreprises américaines pour empêcher le gouvernement chinois d'adopter un projet de loi visant à protéger les...
17 octobre 2006
Pays-Bas : les deux grandes centrales syndicales rejettent le syndicat « internet » accusé de brader les intérêts des salariés
Les deux plus grandes centrales syndicales du pays, la Fédération des syndicats néerlandais (FNV, 1,1 million de membres) et la Fédération des syndicats chrétiens (CNV, 347 000), ont demandé, le...
Ryanair : la direction doit faire face à des mouvements de grève en Italie et en Espagne
Le personnel de cabine italien et les bagagistes espagnols sont mobilisés, avec le soutien de la Fédération internationale des ouvriers du transport (ITF), pour protester contre l'attitude de la...
Espagne : l’administration fiscale constate un développement de l’emploi peu qualifié et mal rémunéré
La moitié des nouveaux salariés espagnols ont gagné moins que le salaire minimum interprofessionnel (SMI) en 2005, révèle l'enquête statistique annuelle de l'administration fiscale, rendue...
Allemagne : Peter Hartz, l’ex DRH de Volkswagen est passé aux aveux dans l’affaire de corruption du comité d’entreprise
Selon le parquet de Braunschweig, Peter Hartz, l'ancien chef emblématique du personnel de Volkswagen, a reconnu, lors d'un interrogatoire, le 9 octobre 2006, avoir versé des sommes illicites...
UE : dernier tour de piste pour la révision de la directive sur le temps de travail avant le Conseil des ministres du 7 novembre
La Présidence finlandaise de l'UE a convoqué un Conseil des ministres sociaux, le 7 novembre prochain, dans l'espoir de parvenir à un compromis sur la révision de la directive temps de travail...
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Sous pression de nouveaux tarifs douaniers américains, de nombreux pays ont présenté ces dernières semaines des textes pour interdire l’importation de produits issus du travail forcé. Vraie...
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UE : les partenaires sociaux se positionnent sur les lignes directrices de la directive sur le devoir de vigilance
L’info. Après l’adoption définitive de la directive omnibus en février, la Commission européenne a ouvert en juin une consultation visant à...
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Royaume-Uni : une consultation sur l’IA et la protection des données afin d’adapter la réglementation
L’info. Le gouvernement britannique a lancé, du 15 juillet au 9 septembre 2026, une consultation afin d’identifier les dispositifs juridiques, techniques et de gouvernance...
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Allemagne : une proposition de “simplification” du Code de gouvernance des entreprises
La Commission gouvernementale a présenté début août des propositions de réforme du Deutscher Corporate Governance Kodex (DCGK), le Code allemand de gouvernance d’entreprise. Celles-ci visent avant...
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Canada : une proposition de devoir de vigilance sur le travail forcé soumise à consultation
L’info. Le 27 juillet, le gouvernement canadien a ouvert une consultation pour introduire des mesures d’obligation de diligence raisonnable pour les entreprises en matière de...
25 août 2026
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Slovaquie : un projet de loi pour “clarifier” les mesures de protection des données personnelles
L’info. Le gouvernement slovaque a approuvé le 26 août 2026 un projet de loi sur la protection des données personnelles. Ce texte vise à clarifier la...
7 septembre 2026