Bien être et santé au travail
Allemagne : une nouvelle grille des salaires pour les salariés de la Deutsche Bahn
Après un an de négociations, la direction de la Deutsche Bahn (DB) et les deux syndicats majoritaires Transnet et GDBA ont fixé, le 29 novembre 2007 à Berlin, les grandes lignes d'une nouvelle...
4 décembre 2007
UE : les eurodéputés rapprochent le concept de flexicurité du citoyen
L’avis adopté par le Parlement européen sur la communication de la Commission européenne adoptée en juin dernier (v. dépêche n°070579) offre une « vision plus équilibrée » selon la Confédération...
4 décembre 2007
Danone : un accord mondial sur la diversité
Les partenaires sociaux des sociétés du groupe sont invités à négocier les modalités d’application concrètes des engagements pris par le groupe en matière de recrutement et d’emploi, de formation...
3 décembre 2007
UE : publication au JOUE du 3ème paquet ferroviaire
Le troisième paquet ferroviaire - qui programme la libéralisation du marché du transport international de personnes, réglemente les droits et obligations des voyageurs et met en place un système...
3 décembre 2007
Allemagne : la grande coalition donne enfin son feu vert au salaire minimum dans le secteur postal
Après des mois de controverses, les deux grands partis au pouvoir, la CDU/CSU et le SPD, ont enterré, le 29 novembre 2007, leur différend portant sur la mise en place d'un salaire minimum dans le...
2 décembre 2007
Italie : la Fit CISL gagne son recours en justice contre la violation des droits syndicaux par Ryanair
« C’est un grand pas en avant vers la reconnaissance des droits des travailleurs et du syndicat de la part d’une compagnie qui les a toujours ignorés faisant de cette affaire une sorte de...
30 novembre 2007
Grande-Bretagne: des sanctions dissuasives pour les employeurs embauchant de la main d’oeuvre en situation irrégulière
Le gouvernement a présenté de nouvelles mesures faisant partie de son programme de lutte renforcée contre l'immigration illégale. Désormais, les employeurs qui utilisent de la main d'oeuvre en...
30 novembre 2007
France : mise en place d’une protection des salariés qui dénoncent des faits de corruption
e-europnews 5 décembre 2007, n°070992 - www.eeuropnews.com
30 novembre 2007
Alcan-Rio Tinto : le CE européen exige un fonds de soutien aux salariés des entités cédées et annonce des actions
Lors de sa réunion extraordinaire, le 27 novembre 2007, le CE européen du groupe Rio Tinto Alcan a été informé de la décision de la direction de vendre le secteur « produits usinés » du nouvel...
30 novembre 2007
Italie : satisfaction des partenaires sociaux après leur premier rendez-vous sur la réforme du système conventionnel
Le vice-président de Confindustria, Alberto Bombassei a qualifié la rencontre du 27 novembre de « signal positif ». Pour ce premier « tour d’horizon » visant à réformer le modèle conventionnel...
29 novembre 2007
Allemagne: la pénurie de main-d’oeuvre spécialisée freine l’externalisation d’activités chez Nokia Siemens Networks
Quelques semaines après sa création en avril dernier, Nokia Siemens Network (NSN), dont le siège est en Finlande, avait annoncé la suppression d’environ 9 000 postes sur les 60 000 que compte la...
29 novembre 2007
France : des pénalités financières pour les entreprises qui ne mettront pas en place un plan d’égalité salariale entre les hommes et les femmes
Une loi prévue pour mi-2008 va prévoir des sanctions financières à l'encontre des entreprises qui n'auront pas mis en place de plan de résorption des écarts salariaux entre les sexes d'ici la fin...
29 novembre 2007
UE : la CJCE est appelée à juger si une femme en attente d’insémination artificielle bénéficie de la protection contre le licenciement
Une femme a fait objet d’un traitement hormonal en vue d’une fécondation in vitro. Alors que ses ovocytes avaient été fécondés dans un laboratoire et avant le transfert des embryons dans son...
29 novembre 2007
Grande-Bretagne: des propositions en vue de durcir les sanctions des entreprises impliquées dans des accidents de travail mortels
Le cabinet de conseil du gouvernement a présenté deux mesures concernant les entreprises qui seront reconnues coupables d'avoir causé la mort d'un salarié : une amende qui pourrait atteindre 10%...
29 novembre 2007
Danemark : les syndicats se mobilisent pour faire face aux problèmes générés par l’augmentation des travailleurs de l’Est de l’Europe
Augmentation des accidents du travail, danger de dumping social et dérégulation du marché de travail : les problèmes générés par l'importante immigration de travailleurs de l'Est au Danemark...
29 novembre 2007
UE : la Commission européenne a consacré un forum « restructuration » sur l’anticipation du changement dans les PME
organisé un forum « restructuration » dédié à l’anticipation du changement dans les PME, les 26 et 27 novembre derniers, à Bruxelles...
28 novembre 2007
Nos infos mind
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail
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29 janvier 2026
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Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
13 janvier 2026
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TENDANCES 2026 – La transparence salariale devient concrète pour les entreprises européennes
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. De nombreux pays restent en retard pour adopter la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale, laissant les...
27 janvier 2026
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UE : 21 pays européens ont augmenté leur salaire minimum début 2026
Le salaire minimum a augmenté dans 21 des 22 pays européens où il est fixé au niveau national avec un taux de croissance en baisse sur un an mais qui reste supérieur à l’inflation, selon les...
30 janvier 2026
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France : la transposition de la directive sur la transparence salariale se précise
La transposition dans la loi française de la directive européenne sur la transparence des rémunérations entre dans une phase décisive. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, souhaite...
21 janvier 2026
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France : le sort du bonus-malus au centre début de négociation sur les contrats courts
Les partenaires sociaux français ont ouvert, le 28 janvier 2026, leur négociation sur la régulation du recours aux contrats courts. Ce premier tour de table sera suivi de trois autres rencontres...
29 janvier 2026