Bien être et santé au travail
Luxembourg : quels moyens de contrôle pour l’employeur en cas de fautes du salarié ?
L’employeur peut-il prouver la faute de son salarié par le biais d’un rapport établi par un détective privé ? Dans une affaire récente, l’employeur avait réussi à prouver que le salarié – délégué...
5 juillet 2012
Italie : Thales Alenia Space Italia a renouvelé son accord d’entreprise
Le 12 juin dernier, la direction de TASI et Altec, avec la coordination nationale des Représentations syndicales unitaires (RSU) Fim-Cisl, Fiom-CGIL, Uilm-Uil, et leurs secrétariats nationaux et...
4 juillet 2012
Belgique : l’emploi au coeur de la relance
Emploi. Le gouvernement du socialiste Eli Di Rupo a lancé hier 3 juillet un cycle de concertations avec les partenaires sociaux pour définir les contours de son futur plan de relance. L'emploi...
4 juillet 2012
Deutsche Post DHL : un nouvel accord de CE européen marqué par l’approfondissement des procédures d’information et de consultation
Maintien du Forum où représentants des salariés et du management siègent paritairement. La négociation du premier accord sur la création d’un CEE chez Deutsche Post DHL, de 2001 à 2003, s’est...
4 juillet 2012
Luxembourg : la fermeture des commerces le samedi et les jours fériés bientôt officiellement repoussée à 19 heures
Absence d'accord. La chambre des députés du Luxembourg se penche actuellement sur le projet de loi proposé par le gouvernement pour faire passer l'heure légale de fermeture des commerces de détail...
4 juillet 2012
Danemark : deux accords entre le gouvernement et les conservateurs accélèrent les projets de réformes sociales
« Pour la première fois depuis longtemps, ce sont les gens normaux avec des bas revenus qui bénéficient d'un allégement fiscal ». C'est avec ces mots que la premier ministre Helle Thorning-Schmidt...
3 juillet 2012
Slovénie : le gouvernement soumet aux partenaires sociaux les grandes lignes de sa réforme du marché du travail
Le document (Izhodišča za reform trga dela) contient 10 points de départ pour la réforme du marché du travail. Les voici :
2 juillet 2012
Espagne : les syndicats contre la flexibilité horaire exigée par les grandes surfaces
Les employeurs ont ouvert une période consultation. Il y a quelques jours, une sentence de l’audience nationale avait donné raison aux syndicats, obligeant les grandes surfaces à reconnaitre le...
2 juillet 2012
Norvège : nouveau système de rémunération chez les transporteurs de marchandise
Un nouveau système de rémunération. Jusqu’à présent, les chauffeurs étaient payés en fonction des kilomètres parcourus et d’un taux horaire global. L’accord conclu prévoit un nouveau système de...
2 juillet 2012
Espagne : la réforme du travail définitivement adoptée
La nouvelle « loi de mesure urgente pour la réforme du marché du travail » a été définitivement adoptée par le parlement avec l’appui du parti populaire et des partis nationalistes catalan (CiU)...
29 juin 2012
Grande-Bretagne : les syndicats Unison et GMB se rapprochent en vue d’une fusion
En additionnant leurs membres, les 2e et 3e plus grand syndicats du Royaume dépasseront facilement Unite, actuellement l’organisation la plus importe, forte de 1,414 million de membres. La...
29 juin 2012
Etats-Unis : les américains gardent leur nouvelle assurance santé
Obamacare, le surnom donné au système d'assurance santé voté en 2010 aux États-Unis (v. dépêche n°100249), a survécu à l'examen de la Cour suprême. Les juges qui s'étaient saisis du dossier à la...
29 juin 2012
Italie : adoption définitive de la réforme du marché du travail
Le premier ministre, Mario Monti, a atteint son but : se présenter au sommet européen aujourd'hui le 28 juin avec l'approbation de la réforme du marché du travail (v. dépêche n° 120227) en poche...
28 juin 2012
Allemagne : Siemens paye jusqu’à 500 euros par mois pour le retour au travail après une naissance
Une problématique très allemande. Depuis plusieurs mois, un bras de fer politico-culturel divise le gouvernement allemand et oppose les deux composantes de l’Union conservatrice, les chrétiens...
27 juin 2012
Grande-Bretagne : le syndicat Unite se dote d’une caisse de grève de 25 millions de livres
Il a été dévoilé que, depuis que le nouveau secrétaire général, Len McCluskey, a été élu, le syndicat a dépensé entre 3 et 5 millions de livres (entre 3,8 et 6,2 millions d’euros environ) en...
27 juin 2012
Etats-Unis : nouvel accord entre le syndicat des machinistes et Lockheed Martin
Au début du mouvement, les syndicalistes estimaient inadmissible le système de retraite à deux vitesses proposé par Lockheed Martin. Ils ont pourtant fini par l'accepter. Les salariés actuels du...
27 juin 2012
Nos autres services
mind Research
Décider : un service de recherche et de market intelligence sur mesure pour alimenter vos analyses et appuyer vos prises de décisions.
En savoir plus
mind Ads
Communiquer : des dispositifs sur mesure pour maximiser votre visibilité et engager une communauté de professionnels qualifiés.
En savoir plus
Nos infos mind
France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
1
Espagne : le gouvernement veut renforcer la protection des salariés lanceurs d’alerte
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé le 28 juillet dernier un projet de loi pour protéger juridiquement les salariés qui dénoncent la corruption ou les manquements au Code du travail, en...
27 août 2026
2
Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
23 septembre 2026
3
France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
10 septembre 2026
4
Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
3 septembre 2026
5
Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
4 septembre 2026
6
Juliette Baudry (Groupe Boiron) : “Un dispositif intergénérationnel pour mieux prendre en compte les différents temps de vie”
Depuis le 1er septembre 2026, les salariés du groupe pharmaceutique Boiron (1 700 salariés en France) bénéficient d’un “compte moments clés de la vie”. Issu d’un accord signé en février dernier...
18 septembre 2026