QVT et fidélisation
Pays-Bas : la crise fait un trou dans la caisse des syndicats
et Abvakabo limitent les capacités de défraiement des salariés grévistes mettant à mal l’important moyen de dissuasion face aux employeurs qu’est la...
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26 mai 2009
Suède : un avant-projet de loi sur la protection de la vie privée polémique
Une législation spécifique concernant l’utilisation des tests médicaux. Le groupe de travail a reconnu que la législation actuelle était floue sur le sujet de l’utilisation des tests médicaux ou...
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26 mai 2009
UE : Bruxelles réfléchit à l’après 2010
L'année 2008 avait été marquée par une réorientation de la stratégie de Lisbonne autour de son pilier social. Après deux années de croissance et de création d’emplois, les chefs d’Etat et de...
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25 mai 2009
Espagne : CCOO et UGT présentent un document commun rassemblant les propositions syndicales pour changer le mode de croissance économique
Le document comporte deux types de mesure. Les unes urgentes comme l’amélioration de la protection des familles et des PME , les autres de portées plus stratégiques pour avancer vers le changement...
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25 mai 2009
Allemagne : les grands patrons se battent pour leur rémunération
« Les projets du gouvernement fédéral sont une sottise achevée » vitupère Gerd Krick, président du conseil de surveillance de Fresenius, géant allemand de la santé (services et matériels). M...
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25 mai 2009
Italie : le XVIe Congrès de la Cisl s’est tenu sous le signe de la participation des travailleurs
La politique sociale. Prônant le renforcement des organismes paritaires dans le marché du travail, de la formation à la prévoyance en passant par la santé complémentaire, la confédération prône...
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25 mai 2009
Grande-Bretagne : nouvelle vague de grèves pour défendre la préférence nationale ou locale à l’embauche
Planet Labor 25 mai 2009, n°090559- www.planetlabor.com
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25 mai 2009
Chili : le Parlement vote la loi d’égalité des salaires entre hommes et femmes
a loi chilienne qui interdit la discrimination salariale en fonction du genre voit enfin le jour, au terme d’un parcours législatif laborieux. Après avoir été approuvé une première fois par les...
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25 mai 2009
Italie : la CGIL tient la première assemblée nationale de ses « chambres du travail » et constate la richesse des initiatives locales pour gérer la crise
Pour la première fois dans l’histoire de la CGIL, les Camere del Lavoro*, se sont réunies dans une assemblée nationale (plus de 700 participants), le 18 et le 19 mai derniers. Cette rencontre a...
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22 mai 2009
Pologne : les partenaires sociaux et le gouvernement s’entendent sur le paquet anticrise
En revanche, après l’analyse des propositions des partenaires sociaux, le gouvernement a estimé que l’augmentation du salaire minimum pour qu’il atteigne 50% du salaire moyen et l’abrogation de la...
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22 mai 2009
UE : la CJCE doit déterminer si l’indemnité du salarié licencié pendant son congé parental doit être appréciée à la date du début de ce congé
le 14 mai 2009, l’Avocate générale Juliane Kokott invite la Cour de justice des Communautés européennes (CJCE) à déclarer que...
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21 mai 2009
Allemagne : pendant que les affaires de corruption continuent de fleurir, un modèle de réaction commence à se dessiner dans les entreprises
De nouveaux cas émergent presque chaque jour. La semaine dernière, Rüdiger Grube, nouveau patron de la Deutsche Bahn, a annoncé que son entreprise se séparait de quatre membres de sa direction et...
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21 mai 2009
Pays-Bas : une mesure pour protéger l’emploi dans la recherche et le développement
L’innovation est, depuis 2003, l’une des grandes priorités du gouvernement de Jan Peter Balkenende, Premier ministre chrétien démocrate. A partir du 1er juin, experts et chercheurs, au lieu d'être...
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21 mai 2009
UE : retour sur l’échec de la révision de la directive sur le temps de travail
Le pêcher originel de la Commission européenne. L'objectif des directives de 1993, puis de 2003, était de préserver la santé et la sécurité des travailleurs. La législation européenne fixe à 48...
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21 mai 2009
Italie : l’accord d’entreprise d’Ilva s’adapte à la crise
Report des négociations salariales. Fim, Fiom et Uilm nationales, la coordination syndicale nationale de l’Ilva, « jugent positivement » le projet d’accord d’entreprise qu’ils ont conclu avec la...
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21 mai 2009
Grande-Bretagne : patrons, syndicats et gouvernement louent l’influence positive des délégués syndicaux
Remettre à l’honneur les délégués syndicaux. Le rapport débute en ces termes : « Dans le climat économique actuel difficile, il est primordial de bien déployer toutes les ressources disponibles...
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20 mai 2009
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
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Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
4 septembre 2026
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Espagne : le gouvernement revoit son projet de décret sur la transparence salariale
Le ministère du Travail espagnol a ouvert une consultation sur la transposition de la directive européenne concernant la transparence salariale et la réduction des écarts de rémunération entre les...
8 septembre 2026