Relations sociales
Allemagne : les entreprises attachent une importance croissante au thème de la diversité
Tables rondes, court-métrages, expositions, stands d’information, menus « interculturels »… A l’occasion de la « Deuxième journée allemande de la diversité », qui s’est déroulée le 3 juin au...
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4 juin 2014
Manpower : « Uni Europa, la CGT et Unite attaquent Manpower France pour obstruction à la mise en place d’un CE européen » nous informe Rachid Brihi, Avocat au cabinet Grumbach et Associés
« Nous avons assigné Manpower France en justice pour demander la mise en place d’un CE européen en vertu des prescriptions subsidiaires prévues par le Code du travail français » nous a informé...
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4 juin 2014
Pays-Bas : pour la troisième fois consécutive, les travailleurs du secteur du nettoyage se mobilisent pour améliorer leur accord collectif
Après de longues négociations et plusieurs actions de grève, les syndicats FNV Bondgenoten et CNV Vakmensen ont conclu un accord avec l’organisation patronale du nettoyage et des services de...
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3 juin 2014
Ukraine : les conséquences de la crise politique sur le marché du travail
L’Ukraine, au bord de la faillite, doit réformer en profondeur son économie. La croissance sera négative en 2014, de 6,5 % selon les dernières prévisions du Centre international pour les études...
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3 juin 2014
Portugal : le gouvernement va lancer une concertation sociale sur la réduction de la durée des conventions collectives et les clauses de décrochage en cas de difficultés économiques
Le gouvernement souhaiterait, par ailleurs, pouvoir réduire la durée d’application des conventions collectives de cinq à deux ans. Une concertation sociale va s’engager sur ce point. Par ailleurs...
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2 juin 2014
Pays-Bas : conflit autour du plan social chez Philip Morris
C’est certainement l’une des fermetures d’usine les plus importantes du pays depuis plusieurs années. Le cigarettier Philip Morris a annoncé, le 4 avril dernier, la fermeture de son usine de...
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2 juin 2014
Cambodge : face à une situation sociale instable, des marques internationales de vêtements font pression sur le gouvernement pour qu’il améliore les conditions de travail
Les marques et entreprises internationales du textile sont en train d’exercer une pression sur le gouvernement cambodgien pour ramener la stabilité dans le secteur et assurer la livraison des...
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2 juin 2014
Espagne : les syndicats dénoncent une offensive pénale contre le droit de grève
Les syndicats CCOO et UGT se mobilisent contre les 49 procédures ouvertes contre 147 syndicalistes pour leur participation à des piquets de grève. Ils considèrent qu’il s’agit d’une action...
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28 mai 2014
Brésil : le financement syndical suspecté d’alimenter la création de syndicats « fantômes »
Le financement syndical brésilien est mis en cause, après l’épuration de plusieurs syndicats fantômes par le ministère du Travail, fin février. Des centaines d’organisations sont soupçonnées...
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28 mai 2014
Espagne : depuis la dernière réforme du marché du travail, les stratégies syndicales de conflit en cas de licenciements s’avèrent de plus en plus risquées
La réforme de la loi du travail désarme les syndicats. C’est ce qui apparaît dans les deux conflits sociaux les plus médiatisés de ces derniers mois, celui qui oppose actuellement salariés et...
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27 mai 2014
Balkans : des évolutions en matière de droit du travail dans une situation économique et sociale difficile
Les derniers mois ont été riches en actualités en matière de droits des travailleurs dans la région des Balkans. Les différentes réformes visent principalement à accroître la compétitivité de ces...
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27 mai 2014
Suède : le syndicat Seko dénonce les négociations en cours dans la branche ferroviaire afin de faire pression sur Veolia Transport avec qui il est en conflit sur les conditions d’embauche du personnel
Suite à l’accord conclu au niveau de la branche en 2013, un groupe de travail a été mis en place afin de réfléchir notamment aux moyens de sécuriser les salariés en cas de transfert d’activité...
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26 mai 2014
Grande-Bretagne : les syndicats CWU et GMB lancent leur cabinet d’avocats
Le syndicat de la communication (CWU) et le syndicat généraliste GMB ont lancé le premier cabinet juridique syndical, UNIONLINE (qui signifie également syndicat en ligne). Ce cabinet, qui a reçu...
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26 mai 2014
Norvège : accord dans la logistique
Un accord a été trouvé le 15 mai entre l’organisation patronale NHO Logistikk og Transport (association des entreprises spécialisées dans la logistique et le transport) et le syndicat Norsk...
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23 mai 2014
Grèce : vers une réforme de la loi relative au droit syndical
De grands changements concernant la pratique et le mode de fonctionnement du syndicalisme sont en passe d'être adoptés, d'ici à la fin de l'année. Le ministère du Travail planche, en effet, sous...
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22 mai 2014
Grande-Bretagne : le temps de travail motif de nombreux conflits collectifs
La traditionnelle échéance du 1er avril pour les accords sur les augmentations de salaire annuelles étant passée, les priorités des syndicats ont maintenant changé. Une série de conflits de...
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22 mai 2014
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Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
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Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
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Les derniers résultats financiers présentés en ce début 2026 par les grands constructeurs automobiles allemands accusent de lourds reculs. Avec l’effondrement des bénéfices arrive aussi l’annonce...
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CDC Habitat (10 500 salariés) a signé en février un accord encadrant pour deux ans le dialogue social sur l’IA. Catherine Chavanier, DRH de la filiale de la Caisse des dépôts et consignations...
20 mars 2026
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France : Malakoff Humanis signe un accord sur les salariés expérimentés proposant une fin de carrière “à la carte”
Le groupe de protection sociale Malakoff Humanis (10 500 salariés en France) et les organisations syndicales ont signé le 6 mars un accord dédié aux 50 ans et plus. Ce premier texte conclu dans le...
24 mars 2026