Actualités
Toujours en très bref, le Parlement européen une réclame directive sur le devoir de diligence raisonnable dans le secteur textile
La résolution adoptée hier 27 avril par les eurodéputés demandent des règles européennes « pour contraindre les fournisseurs de textiles et du secteur de l’habillement à respecter les droits de...
- RH
- RSE
28 avril 2017
Revue d’actualité du 27 avril 2017
Newsletter essentiellement consacrée au paquet social présenté hier par la Commission européenne (v. dépêches n°10176 et 10177) même si nous faisons un petit détour par l’Amérique latine à la fin.
26 avril 2017
UE : la Commission reprend l’initiative en matière sociale et lance une nouvelle directive sur le congé parental et un débat sur les droits minimaux des travailleurs non-standards
L’objectif du paquet social, présenté, aujourd’hui 26 avril, par la Commission européenne, n’est un mystère pour personne : réinjecter du social dans le projet européen afin de réconcilier le...
26 avril 2017
UE : l’Europe sociale de demain en plein questionnement
Le paquet social du 26 avril est résolument tourné vers l'avenir. Parallèlement aux initiatives sectorielles (v. dépêche n°10177), la Commission européenne propose en effet un socle européen des...
26 avril 2017
Allemagne : les métallos revendiquent un droit à la formation continue et à la déconnexion à l’ère du numérique
A cinq mois des élections législatives fédérales, le président du syndicat IG Metall, Jörg Hoffmann, a présenté à Berlin les résultats d'une consultation « géante » des salariés de la métallurgie...
25 avril 2017
Espagne: accord pour protéger les droits des salariés d’entreprises multiservices du groupe Adecco
Les syndicats annoncent la signature de la convention collective commune de deux entreprises de multiservices du groupe Adecco, Adecco Outsourcing et Atlas Servicios Empresariales, qui se sont...
25 avril 2017
Allemagne : SAP introduit un droit au travail à temps partiel à durée déterminée
Alors que la ministre allemande des Affaires sociales et de l’Emploi, Andrea Nahles (SPD) se bat - jusqu’à présent sans succès - pour instaurer par voie législative un droit de retour au travail à...
25 avril 2017
Revue d’actualité du 24 avril 2017
Au menu : la métallurgie allemande accepte l’emploi d’intérimaires jusqu’à quatre ans d’affilée, adoption définitive de la loi qui abolit les « vouchers » en Italie
20 avril 2017
Brésil : le gouvernement prépare une grande réforme du code du travail
Un projet de réforme du Code du travail - Consolidação das Leis do Trabalho (CLT)- devrait être soumis le 25 avril prochain à la Chambre des Députés à Brasilia. Planet Labor vous propose de passer...
20 avril 2017
Suède : des accords dans le secteur du commerce et de l’IT
Suite à l’accord trouvé dans le secteur de l’industrie (v. dépêche n°10145), les négociations se poursuivent en Suède. Dans le secteur du commerce, 3 accords ont été signés au bénéfice des...
20 avril 2017
Etats-Unis : le président Trump signe un premier décret sur le « Buy American, Hire American »
Donald Trump a signé, hier 18 avril, un décret qui lance la réforme du visa H1B qui permet à 85 000 étrangers, ingénieurs, programmeurs, scientifiques de travailler sur le sol de l’Oncle Sam, avec...
18 avril 2017
Revue d’actualité du 19 avril 2017
Chine/Starbucks va étendre sa couverture santé aux parents de ses employés. L’annonce a été faite le 11 avril. L’extension concernera les parents de moins de 75 ans de salariés employés depuis au...
18 avril 2017
Chine : publication d’une première évaluation de la réforme de la Fédération des syndicats de Chine (ACFTU)
La Fédération des syndicats de Chine (ACFTU), le seul syndicat légal de la Chine, a traditionnellement pris le parti des entreprises pour maintenir la paix sociale dans le pays et éviter les...
18 avril 2017
Philippines : le nouvelle réglementation de la sous-traitance par le gouvernement de Rodrigo Duterte ne satisfait pas plus les syndicats que les employeurs
Le décret signé le 16 mars 2017 par le secrétaire d’État Silvestre Bello III prétend lutter contre les recours abusifs à la « contractualisation » et ses effets les plus négatifs, à savoir le...
18 avril 2017
Revue d’actualité du 13 avril 2017
Au menu : nouvelle grève dans le secteur cuir-chaussures en Italie, le Département du travail américain fustige les inégalités salariales « systématiques » chez Google aux Etats-Unis, une décision...
11 avril 2017
France : référendum d’entreprise, un renouveau pour le dialogue social?
La loi Travail, adoptée en août 2016, a profondément remanié les règles de la négociation d'entreprise. Elle prévoit de généraliser les accords majoritaires, mais permet dans le même temps qu'un...
11 avril 2017
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Nos infos mind
France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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Un gel mondial des salaires chez Volkswagen est-il possible ?
L’existence d’une option pour appliquer un gel des salaires mondial jusqu’à 2030 a été confirmée par la direction du groupe allemand Volkswagen qui ne fournit cependant aucun détail et renvoie aux...
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Chine : un projet de loi pour renforcer les droits des travailleurs des plateformes
L’exécutif chinois a publié le 8 octobre un projet de loi soumis à consultation visant à offrir des garanties minimales aux travailleurs des plateformes non salariés en termes de rémunération et...
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Espagne : renforcement de la protection des travailleurs exposés à l’amiante et au plomb
Le Conseil des ministres espagnol a approuvé, le 20 octobre, deux décrets royaux pour renforcer les mesures de prévention et de protection des travailleurs exposés à l'amiante, au plomb et aux...
22 octobre 2026
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Danemark : le gouvernement prépare une application de la transparence salariale en mars 2027
L’info. L’exécutif danois a transmis le projet de loi de transposition de la directive européenne sur la transparence salariale le 8 octobre au Parlement national. Le...
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Portugal : un congé parental jusqu’à six mois rémunéré à 100% dès 2027
L’info. Le Parlement portugais a adopté le 19 octobre un projet de loi allongeant la durée du congé parental et la durée de son indemnisation. À partir du...
23 octobre 2026
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Irlande : le gouvernement suspend la mise en place d’un salaire minimum vital
L’info. Le 7 octobre, le gouvernement irlandais a déclaré suspendre l’introduction progressive du salaire vital légal (living wage) prévue cette...
12 octobre 2026