Actualités
UNI Global Finance défend une stratégie combinant création d’alliances syndicales dans les entreprises et meilleure régulation du système bancaire
Fin février, les syndicats de 11 pays dans lesquels la Société Générale est présente ont lancé la 2e alliance syndicale internationale dans le secteur bancaire après celle établie chez Barclays au...
17 mars 2015
Espagne : l’accord-cadre sur l’emploi et la négociation collective butte sur la question des salaires
Patronat et syndicats négocient depuis des mois le renouvellement de l'accord-cadre qui fixera les grandes lignes en matière de négociation collective pour les années 2015- 2017. L'accord devrait...
16 mars 2015
Pendant sa présidence du G7, l’Allemagne veut promouvoir des chaines d’approvisionnement durables et le travail décent
Deux ans après le drame de Rana Plaza au Bangladesh, qui a couté la vie à plus de 1000 ouvriers de la confection, le gouvernement allemand a décidé de placer sa présidence du G7 sous le signe du...
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16 mars 2015
Etats-Unis : United Steelworkers met fin à six semaines de grève après un accord avec les entreprises de raffinerie
Les syndicalistes de United Steelworkers et les émissaires de Shell, représentants une quinzaine de raffineries de pétrole en Californie, Texas et autres Etats ont fini par s'entendre, le 12 mars...
16 mars 2015
Vodafone veut choyer ses employées-mamans dans le monde entier
Le géant britannique des télécommunications Vodafone, qui emploie environ 93 000 personnes, va mettre en place une nouvelle politique en matière de congé maternité qui sera appliquée au niveau...
13 mars 2015
Grande-Bretagne : les mesures de droit du travail qui entrent en vigueur en avril
Comme chaque année, de nombreux changements législatifs touchant au droit du travail entrent en vigueur. Au programme de cette année : la mise en place du congé parental partagé ou encore la...
13 mars 2015
Pratiques d’entreprise : les politiques en matière d’accès des femmes aux postes de direction des entreprises danoises Novo Nordisk et Novozymes
Dans un article paru le 8 mars pour la journée de la femme, le quotidien Berlingke Tidende a confronté les démarches de Novo Nordisk et Novozymes* en matière d’accès des femmes aux postes de...
13 mars 2015
Autriche : accord collectif dans la finance et ouverture des négociations dans l’industrie
L’Autriche a démarré « le printemps des négociations collectives ». Mercredi 11 mars, les partenaires sociaux des secteurs de la banque et de l’assurance ont ainsi annoncé s’être accordés sur une...
12 mars 2015
Belgique : les syndicats promettent des manifestations jusque fin mars contre les mesures gouvernementales
Après avoir rassemblé 10 000 personnes à Bruxelles le 11 mars, le front commun syndical veut maintenir la pression sur le gouvernement qui a modifié l’accord des partenaires sociaux sur les...
12 mars 2015
Etats-Unis : la moitié des Etats désormais dotés de législations antisyndicales
L’adoption en procédure accélérée d’une nouvelle loi limitant les financements des syndicats dans le Wisconsin démontre le potentiel électoral de telles législations pour les élus républicains et...
12 mars 2015
Italie : deux syndicats du secteur bancaire, Fiba-Cisl et Dircredito (cadres supérieurs), ont annoncé leur fusion
Le syndicat autonome Dircredito et Fiba-Cisl ont annoncé leur fusion pour créer ensemble un nouveau syndicat au sein de la Cisl, dénommé FIRST, Fédération Italienne Réseau des Services du...
12 mars 2015
Brésil : employeurs et syndicats s’unissent pour défendre l’industrie face au gouvernement Rousseff
Une quarantaine d’organisations représentant différents secteurs de l’industrie brésilienne se sont unies aux principaux syndicats du pays pour dénoncer les récentes mesures prises par le...
11 mars 2015
Danemark : le syndicat 3F remporte une victoire historique contre le dumping social dans les chantiers du nouveau métro de Copenhague
22 millions de couronnes (près de 3 millions d’euros). C’est le montant que l’entreprise italienne de construction, Cipa, sous-traitant du nouveau métro de Copenhague devra régler au syndicat 3F...
11 mars 2015
Grande-Bretagne : les grandes entreprises seront contraintes à la transparence sur l’inégalité des salaires homme-femme
Les entreprises britanniques employant plus de 250 salariés vont devoir publier chaque année la différence de salaire qu’elles appliquent injustement entre les hommes et les femmes, sous peine...
11 mars 2015
UE : Luca Visentini devrait succéder à Bernadette Ségol à la tête de la Confédération européenne des syndicats (CES)
Réuni aujourd'hui 10 mars en préparation du prochain Congrès, qui se tiendra en Septembre à Paris, le comité exécutif a désigné Luca Visentini comme le successeur de l’actuelle secrétaire générale...
10 mars 2015
Pays-Bas : le Parlement donne son feu vert à la loi qui instaure une responsabilité solidaire dans la chaine de sous-traitance en cas de non-paiement du salaire minimum
La semaine dernière, tous les partis du Parlement néerlandais ont voté en faveur d'un projet de loi visant à lutter contre les pratiques permettant de se soustraire aux obligations de paiement du...
10 mars 2015
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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Espagne : le gouvernement veut renforcer la protection des salariés lanceurs d’alerte
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27 août 2026
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Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
23 septembre 2026
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
10 septembre 2026
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
3 septembre 2026
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
4 septembre 2026
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Juliette Baudry (Groupe Boiron) : “Un dispositif intergénérationnel pour mieux prendre en compte les différents temps de vie”
Depuis le 1er septembre 2026, les salariés du groupe pharmaceutique Boiron (1 700 salariés en France) bénéficient d’un “compte moments clés de la vie”. Issu d’un accord signé en février dernier...
18 septembre 2026