Actualités
Allemagne : sous la pression de ses militants, l’IG Metall demande 6,5 à 7 % d’augmentation salariale
6,5 % d’augmentation, rattrapage compris. « Dans les semaines qui viennent, nous allons assister à la publication de bilans dorés et de résultats records. Les salariés demandent seulement une...
26 janvier 2012
Espagne : retour sur le IIe accord pour l’emploi et la négociation collective 2012, 2013 et 2014
Les principaux points de l’accord avaient été dévoilés la veille (v. dépêche nº 120054). Il contient l’engagement de modération salariale, avec une hausse de salaires qui ne dépassera pas 0,5 % en...
26 janvier 2012
Allemagne : face à la régulation croissante de l’intérim, les entreprises se tournent de plus en plus vers la sous-traitance dans tous les secteurs
La « nouvelle maladie du marche de l’emploi ». 450 fonctionnaires des douanes ont participé mardi 24 janvier à une vaste descente de police dans plusieurs centres logistiques et bureaux des...
26 janvier 2012
Allemagne : accord pour un plan de suppression d’emplois sans licenciements chez EON
Pas de licenciements. Démarrées en novembre 2011, les difficiles négociations sur le plan social qui doit accompagner les milliers de suppressions d’emplois annoncées par EON ont finalement abouti...
26 janvier 2012
UE : la CJUE rend une nouvelle décision qui canalise sa jurisprudence sur l’acquisition de congé payé pendant un arrêt maladie
Faits. La question préjudicielle résulte d’un litige qui oppose la requérante à son employeur sur le calcul des congés payés acquis pendant une absence. En effet, à la suite d’un accident de...
25 janvier 2012
Etats-Unis : les lock-out reviennent en force
Les entreprises américaines redécouvrent l'arme du lock-out, ou encore la fermeture temporaire de l'usine ordonnée par la direction. American Crystal Sugar, un grande coopérative fabricant du...
25 janvier 2012
Espagne : syndicats et patronat concluent une série d’accords dans la perspective de la réforme du marché du travail
Deux semaines après avoir reconnu l’impasse des négociations dans les temps impartis par le gouvernement pour préparer la réforme du marché du travail, les partenaires sociaux sont arrivés à un...
24 janvier 2012
Grande-Bretagne : le gouvernement transposera la directive européenne sur le congé parental en 2013 au lieu de 2012
Congé de 18 semaines. La directive sur le congé parental, adoptée par le Conseil européen en mars 2010 (v. dépêche nº 100243), accorde aux parents d’un enfant de moins de cinq ans le droit de...
24 janvier 2012
Italie : le décret sur les « libéralisations » dispense les opérateurs ferroviaires étrangers d’appliquer la convention collective nationale du rail
Selon le gouvernement, ces réformes s’insèrent dans le processus d’« affranchissement » des deux grands freins au potentiel de croissance italien, à savoir « l’insuffisante concurrence des...
23 janvier 2012
Fraport AG : comment la société exploitant l’aéroport de Francfort tient compte de la diversité culturelle et religieuse de ses salariés et clients
La tolérance, un devoir et une nécessité. Avec ses 12 000 salariés issus de 71 pays et ses 56 millions de voyageurs venus des quatre coins du monde, la société Fraport, qui exploite à Francfort le...
23 janvier 2012
Petrobras : mise en ligne de l’accord-cadre mondial signé avec l’ICEM
Dans cet accord, qui a vocation à s’appliquer aux entités de Petrobras à l’étranger et que le groupe va promouvoir parmi ses sous-traitants, la 3e entreprise du secteur énergétique au niveau...
23 janvier 2012
Belgique : le front commun syndical appelle à la grève générale le 30 janvier prochain
Concertation. Ils dénoncent la faible concertation sociale qui accompagne l'adoption et la mise en œuvre des mesures. Peu après l'accord de gouvernement, conclu début décembre, prévoyant des...
23 janvier 2012
Italie : les partenaires sociaux du secteur bancaire ont renouvelé leur convention collective nationale
Le « meilleur résultat possible obtenu par les organisations syndicales sans une minute de grève». C’est ainsi que Lando Maria Sileoni, le leader de la FABI, le syndicat majoritaire du secteur, a...
23 janvier 2012
Espagne : accord sur la nouvelle convention collective du secteur de la construction
L’accord 2012-2016 a été signé le 20 janvier par les représentants de la confédération nationale de la construction (CNC) et des fédérations syndicales MCA-UGT et FECOMA-CCOO. La dernière ligne...
23 janvier 2012
Norvège : après la grève du 18 janvier, les principaux syndicats s’opposent à la transposition de la directive européenne sur le travail temporaire
Une grève politique pour s’opposer à la transposition de la directive. La Norvège fait partie avec les pays de l’UE, l’Islande et le Liechtenstein, de l’Espace Economique européen et de ce fait...
23 janvier 2012
Grande-Bretagne : la réforme du recours contre le licenciement abusif ne sera pas rétroactive
Qui sera concerné ? D’après le ministère des Affaires, de l’Innovation et des Compétences, l’objectif de cette réforme est d’encourager le recrutement. Il ne considère pas « approprié ou...
23 janvier 2012
Nos infos mind
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
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UE : les députés européens soutiennent une directive sur le management algorithmique
Les députés européens ont approuvé ce 17 décembre la demande d’une directive sur le management algorithmique. Elle introduirait, pour les employeurs, des obligations d’information des salariés...
17 décembre 2025
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Royaume-Uni : le projet de loi sur les droits des travailleurs enfin adopté par le Parlement
La réforme phare du gouvernement britannique travailliste sur les droits des travailleurs a été votée par les deux chambres le 16 décembre après un parcours parlementaire houleux. Ce texte apporte...
18 décembre 2025
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Espagne : le gouvernement veut relever le salaire minimum de 3,1%
Le ministère du Travail espagnol a communiqué aux partenaires sociaux son intention de porter le salaire minimum interprofessionnel (SMI) à 1221 euros brut par mois, Cette augmentation devrait...
8 janvier 2026
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France : la suspension de la réforme des retraite définitivement adoptée par le Parlement
Le 16 décembre, les députés ont voté définitivement le projet de loi de financement de la sécurité sociale (PLFSS) pour 2026. Parmi les mesures adoptées, plusieurs concernent plus particulièrement...
17 décembre 2025
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Pays-Bas : des conditions de travail améliorées pour les travailleurs intérimaires
Les conventions collectives néerlandaises applicables aux entreprises d’intérim vont modifier les conditions d’emploi des intérimaires à compter du 1er janvier 2026. Celles-ci devront leur...
15 décembre 2025
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France : Crédit Agricole SA signe un premier accord autonome sur le handicap
L’entreprise bancaire Crédit Agricole SA et trois organisations syndicales représentatives sur quatre (CFE-CGC, CFDT et FO) en France ont signé le 8 décembre un...
9 janvier 2026