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Espagne : les syndicats s’opposent aux nouvelles prérogatives de la Commission consultative nationale de conventions collectives
La commission consultative devient organe de décision. Le gouvernement a établi les nouvelles fonctions de la Commission consultative nationale de conventions collectives par décret royal publié...
8 octobre 2012
Autriche : les employeurs du commerce veulent placer les négociations collectives sous le signe de » l’individualisation » du travail
Désaccord total entre partenaires sociaux. « Le commerce est en pleine évolution et nous devons y répondre de manière individualisée », a expliqué Bettina Lorentschitsch à l’occasion d’une...
5 octobre 2012
Mexique : la réforme du droit du travail qui flexibilise le marché de l’emploi cristallise le mécontentement
Une réforme amputée : la démocratisation des syndicats passe à la trappe. Des manifestations massives se sont déroulées le mardi 2 octobre dans la capitale, Mexico, et dans plusieurs villes du...
5 octobre 2012
International : l’organisation patronale de l’intérim CIETT répond au rapport d’IndustriAll qui met en cause le travail intérimaire
Amalgame. Réagissant au rapport rendu public le 2 octobre (v. dépêche n°120579) la CIETT répond que l’évaluation de la part de travailleurs temporaires dans la population active est bien en deçà...
5 octobre 2012
Portugal : la CGTP annonce une grève générale
Abandon de l’augmentation de la TSU. La Taxe sociale unique (TSU) appliquée sur les salaires sera maintenue en l’état en 2013, soit un taux de 11 % et non pas de 18 % comme le prévoyait...
4 octobre 2012
UE : mobilisation européenne pour l’industrie du 8 au 12 octobre sous l’égide d’IndustriAll Europe
s les entreprises et l’économie – les travailleurs industriels européens se mobilisent pour un changement de cap ». C’est la bannière sous laquelle la...
4 octobre 2012
Grande-Bretagne : le syndicat Unite développe sa pratique des « fair share agreements » en dépit de l’incertitude juridique qui pèse sur ces accords
Les avantages les plus clairs pour les « free riders » sont les augmentations salariales qui découlent de la négociation collective, car les employeurs n’ont pas le droit de faire une différence...
4 octobre 2012
International : la fédération syndicale internationale IndustriAll sort un rapport/manifeste contre le travail intérimaire dans la perspective de la journée mondiale pour le travail décent, le 7 octobre
Jenny Holdcroft. Le travail temporaire a explosé bien au-delà de l'idée de base selon laquelle on y recoure sur une base temporaire, pour s'adapter à des besoins temporaires. Aujourd'hui on...
3 octobre 2012
UE : les partenaires sociaux du secteur des industries extractives ont signé une déclaration commune sur la santé et la sécurité au travail
Planet Labor, 3 octobre 2012, nº 120578 – www.planetlabor.com
3 octobre 2012
Espagne : Inditex ouvre un plan de départs volontaires dans ses dernières usines espagnoles
Abandon de la production. L’annonce du plan de départ intervient alors qu’Inditex a présenté ses résultats du premier semestre 2012, marqués par la forte progression de son chiffre d’affaires en...
3 octobre 2012
Etats-Unis : Boeing et le syndicat SPEEA retournent à la table des négociations
Mike Delaney, le négociateur de Boeing proposait des hausses annuelles de 2,5% à 3,5% pendant toute la durée de l'accord de 4 ans. Mais pour les syndicalistes, l'effort était insuffisant. “C'est...
3 octobre 2012
Suède : Handels lance une nouvelle stratégie syndicale en direction des chaînes de magasins
Une pratique qui n’est plus efficace. Traditionnellement, dans les chaînes de magasins les négociations et le travail syndical se font au niveau local, dans chaque magasin séparément, et non au...
2 octobre 2012
Grande-Bretagne : entrée en vigueur de la réforme qui oblige salariés et entreprises à cotiser à un fonds de retraite supplémentaire
Affiliation d’office. Certains commentateurs et élus politiques n'hésitent pas à parler de la plus grande réforme des retraites depuis un siècle, quand le ministre des Finances David Lloyd George...
1 octobre 2012
Grande-Bretagne : le syndicat Unite organise l’agitation sur le plus grand chantier de construction d’Europe
Depuis juin 2011, Unite tente d'obtenir un accord global pour couvrir tous les travailleurs, et faire en sorte qu’ils soient employés directement par le principal contractant (plutôt que par...
1 octobre 2012
Portugal : la CGTP veut poursuivre sur sa lancée après le succès de sa manifestation anti-austérité
Manifestation. La CGTP a réussi sa démonstration de force en rassemblant près de 200 000 personnes dans le centre de Lisbonne, samedi 29 septembre, lors d'une manifestation contre l’austérité...
1 octobre 2012
UE : le point sur les initiatives législatives et de politiques sociales en cours
Restructurations socialement responsables. Présentée par l’Eurodéputé S&D Alejandro Cercas avant l'été (v. dépêche 120350), la proposition de résolution en faveur de restructurations...
1 octobre 2012
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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Allemagne : IG Metall réclame 5% de hausse salariale dans un contexte sous pression
Malgré la crise qui frappe l’automobile, la direction du syndicat allemand IG Metall a annoncé, mercredi 23 septembre, qu’elle demanderait 5% de hausse salariale ainsi qu’une participation aux...
23 septembre 2026
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France : le Conseil des ministres adopte le projet de loi sur la transparence salariale
Après plusieurs mois de retard sur la date butoir européenne du 7 juin 2026, le ministre français du Travail Jean-Pierre Farandou a enfin présenté en Conseil des ministres, ce jeudi 10 septembre...
10 septembre 2026
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Juliette Baudry (Groupe Boiron) : “Un dispositif intergénérationnel pour mieux prendre en compte les différents temps de vie”
Depuis le 1er septembre 2026, les salariés du groupe pharmaceutique Boiron (1 700 salariés en France) bénéficient d’un “compte moments clés de la vie”. Issu d’un accord signé en février dernier...
18 septembre 2026
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Italie : Crédit Agricole se dote d’un vade-mecum sur les comportements managériaux
Le document adopté mi-juillet par Crédit Agricole Italia et les principaux syndicats bancaires va au-delà du bon usage des réunions et des mails. Ce vade-mecum en six points entend favoriser un...
3 septembre 2026
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Royaume-Uni : le gouvernement “name and shame” les entreprises qui n’appliquent pas le salaire minimum
L’info. Le 3 septembre, le gouvernement britannique a rendu publique la liste des employeurs sanctionnés pour non-respect du salaire minimum national. Près de 660 entreprises...
4 septembre 2026
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Espagne : le gouvernement revoit son projet de décret sur la transparence salariale
Le ministère du Travail espagnol a ouvert une consultation sur la transposition de la directive européenne concernant la transparence salariale et la réduction des écarts de rémunération entre les...
8 septembre 2026