Bien être et santé au travail
UE : la CES veut fédérer la contestation sociale pour placer le citoyen au centre des priorités
La Confédération européenne des syndicats (CES) organisera, mi-mai prochain, des journées d'Euro-manifestations dans quatre capitales européennes. La centrale syndicale européenne veut placer le...
2 avril 2009
Dexia : négociations sur la mise en oeuvre du « plan de transformation » du groupe
Préoccupations des représentants du personnel. Lors de la dernière réunion extraordinaire du comité européen du groupe, le 10 mars 2009, les représentants du personnel se sont déclarés...
2 avril 2009
Italie : la majorité des salariés de Piaggio a approuvé l’accord d’entreprise rejeté par la Fiom-CGIL
Planet Labor 6 avril 2009, n°090374 - www.planetlabor.com
2 avril 2009
International : la Cour européenne des droits de l’Homme restreint le droit de nuisance des actions collectives
Planet Labor 15 avril 2009, n°090407 - www.planetlabor.com
2 avril 2009
UE : le nouvel échec de la conciliation laisse présager l’enterrement du projet de révision de la directive sur le temps de travail
« Nous sommes parvenus à des accords sur des points secondaires mais pas sur les choses essentielles » a expliqué à Planet Labor Alejandro Cercas, député socialiste espagnol et rapporteur du...
2 avril 2009
Safran : première réunion plénière pour le CE européen
Le CE européen, dont l’accord constitutif a été signé en juillet 2008 (v. dépêche n° 080601) , représente les salariés de 14 pays européens (Allemagne, Belgique, Bulgarie, Espagne, Finlande...
2 avril 2009
Grande-Bretagne: syndicats et patrons se mobilisent pour sauver l’industrie mal défendue par le gouvernement
Planet Labor 2 avril 2009, n°090362 - www.planetlabor.com
2 avril 2009
France : encadrement de la rémunération des dirigeants d’entreprises aidées par l’Etat
Toutes les conventions d’aide signées avant le 1er avril 2009 devront être modifiées par avenant pour tenir compte de ces nouvelles règles, avec à la clef la suppression des avantages accordés en...
1 avril 2009
UE : les voies d’action contre les licenciements réservées aux femmes enceintes peuvent être contraires au droit communautaire
Dans ses conclusions rendues le 31 mars, l'avocate générale Verica Trstenjak propose à la Cour de justice des Communautés européennes de juger que la fermeture aux femmes enceintes licenciées d'un...
1 avril 2009
France : obligation pour une entreprise à statut de prendre en compte les périodes de travail accomplies dans une entreprise d’un autre Etat membre
Les faits. Un ressortissant belge, qui avait travaillé plusieurs années pour la SNCB belge (compagnie ferroviaire belge), s’était ensuite installé en France et avait été recruté par la SNCF...
1 avril 2009
Argentine : le juge du travail impose une condamnation collective à un groupe d’entreprises dans une affaire de licenciement injustifié
Cette décision trouve son origine dans la plainte déposée à l’encontre d’un groupe d’entreprises du secteur de la construction par un travailleur qui considérait avoir été injustement licencié...
1 avril 2009
Belgique : judiciarisation des conflits sociaux chez Carrefour
Requêtes en tierce opposition. Suite au conflit social d’automne 2008, les syndicats de Carrefour ont déposé six requêtes en tierce opposition, une par arrondissement judiciaire. L’objectif de...
1 avril 2009
Allemagne : l’IG-Metall prêt à de nouvelles concessions pour sauver Opel
Planet Labor 1er avril 2009, n°090355 - www.planetlabor.com
1 avril 2009
GfK : analyse de l’accord sur l’implication des travailleurs dans la société européenne
Planet Labor 9 avril 2009, n°090396 - www.planetlabor.com
1 avril 2009
UE : les députés de la commission Emploi du Parlement européen soutiennent la proposition de révision du Fonds d’ajustement à la mondialisation
Le Parlement prêt à faciliter l’adoption de cet instrument. La commission Emploi et Affaires sociales du Parlement européen a adopté, le 31 mars, sans amendement, la proposition de révision du...
1 avril 2009
UE : les ministres des transports s’opposent à l’intégration des indépendants dans le champ de la directive sur le temps de travail des routiers
Revoir l’application aux travailleurs indépendants. Fruit d’une procédure législative laborieuse, la directive 2002/15 - qui établit des exigences minimales en ce qui concerne l’aménagement du...
31 mars 2009
Nos infos mind
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
1
France : Crédit Agricole va durcir les règles de télétravail
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
2
Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
13 janvier 2026
3
TENDANCES 2026 – La transparence salariale devient concrète pour les entreprises européennes
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. De nombreux pays restent en retard pour adopter la transposition de la directive européenne sur la transparence salariale, laissant les...
27 janvier 2026
4
UE : 21 pays européens ont augmenté leur salaire minimum début 2026
Le salaire minimum a augmenté dans 21 des 22 pays européens où il est fixé au niveau national avec un taux de croissance en baisse sur un an mais qui reste supérieur à l’inflation, selon les...
30 janvier 2026
5
TENDANCES 2026 — Le dialogue social, un enjeu majeur dans le déploiement de l’IA en entreprise
mind RH décrypte les tendances qui marqueront l’année 2026. L’intelligence artificielle ne se limite pas à un gain de temps et de productivité. Elle modifie la nature des tâches, les compétences...
4 février 2026
6
France : la transposition de la directive sur la transparence salariale se précise
La transposition dans la loi française de la directive européenne sur la transparence des rémunérations entre dans une phase décisive. Le ministre du Travail, Jean-Pierre Farandou, souhaite...
21 janvier 2026