Relations sociales transnationales
Deutsche Bahn : les partenaires sociaux négocient la mise en place d’un système permanent de participation aux bénéfices pour tous les salariés
Le CE central de Deutsche Bahn a confirmé à Planet Labor que des négociations internes réunissant les représentants de la direction, du CE central et du CE européen venaient de s’ouvrir afin de...
27 juin 2013
Air France/KLM : signature d’un nouvel accord européen sur la réorganisation des escales et des organisations commerciales
La direction d’Air France/KLM et le CE européen (CGE) ont signé, le 12 juin 2013, un accord de méthode relatif à la réorganisation des escales et des organisations commerciales sur le territoire...
26 juin 2013
Enel : signature d’un accord-cadre international sur les droits sociaux fondamentaux et la mise en place d’un comité d’entreprise mondial
Le groupe Enel a conclu, le 14 juin, un accord-cadre international avec IndustriAll Global Union, la Fédération internationale des services publics (PSI) et les syndicats italiens Filctem-CGIL...
20 juin 2013
International : le syndicat international UNI Graphique & Emballage fixe de nouvelles priorités d’action pour ses affiliés
Le Comité exécutif de la fédération syndicale internationale UNI Graphique & Emballage a récemment fixé de nouvelles priorités pour ses membres dans le monde. UNI Graphique & Emballage...
19 juin 2013
EON SE : mise en ligne et commentaire de l’accord sur l’implication des travailleurs dans la nouvelle Société européenne
Le 16 octobre 2012, l'accord sur la représentation des salariés dans EON SE a été signé. La transformation d’EON a été officialisée le 15 novembre 2012 et en janvier 2013, le comité d’entreprise...
11 juin 2013
Lafarge : la direction du groupe, le CE européen et la fédération syndicale européenne FEBB signent une déclaration relative au bien-être au travail
Le 23 mai dernier, la direction du groupe Lafarge, son CE européen et la Fédération syndicale européenne du bâtiment et du bois (FEBB) ont signé une déclaration relative au bien-être au travail...
10 juin 2013
Lafarge : interview de Philippe Jacquesson, directeur des politiques sociales groupe, au sujet de l’accord mondial sur les droits sociaux fondamentaux et les relations sociales internationales
En signant, en 2005, un accord cadre mondial sur les droits fondamentaux, le groupe français était déjà une des premières entreprises à mettre en place un dialogue social international avec les...
4 juin 2013
Hannover Re : un accord sur l’implication des travailleurs dans la Société européenne
Le 3 mai 2012, l’assemblée générale de la société de réassurance allemande Hannover Re (Hannover Rückversicherung en Allemand), l’un des premiers réassureurs du monde, a donné son accord à...
27 mai 2013
Lafarge : signature d’un nouvel accord cadre mondial sur la RSE et les relations sociales internationales
Le communiqué de presse commun à IndustriAll et IBB souligne que « la nouvelle rédaction a substantiellement amélioré les termes de l’engagement concernant les conventions de l’OIT 87 et 98 sur la...
21 mai 2013
Aperam : mise en place d’un comité d’entreprise européen
L’entreprise luxembourgeoise, créée en 2011 suite à la filialisation de l’activité acier inoxydable d’ArcelorMittal, est sur le point de se doter d’un CE européen. L’accord qui a été négocié est...
18 avril 2013
Safran : entretien avec Jean-Luc Bérard, DRH groupe, sur l’accord européen sur l’insertion des jeunes
Le 28 mars, le groupe Safran a signé avec la fédération syndicale européenne de l’industrie IndustriAll Europe, un accord cadre européen en faveur de l’insertion professionnelle des jeunes...
31 mars 2013
Négociation transnationale : interview de Bart Samyn, Secrétaire général adjoint d’IndustriAll Europe, sur l’accord européen sur l’insertion des jeunes signé avec Safran
Le 28 mars, Safran a signé avec IndustriAll Europe le premier accord européen sur l'insertion des jeunes. Bart Samyn, secrétaire général adjoint de la fédération syndicale européenne et...
28 mars 2013
Safran : signature d’un accord cadre européen sur l’insertion professionnelle des jeunes
Le groupe Safran a signé, aujourd'hui 28 mars, avec la fédération syndicale européenne de l'industrie IndustriAll Europe, un accord cadre européen en faveur de l'insertion professionnelle des...
28 mars 2013
Fiat/Chrysler et CNH : le réseau syndical international s’est mis d’accord pour organiser une semaine de mobilisation pour l’emploi et les conditions de travail
A l'issue d'une rencontre organisée à Turin du 19 au 21 mars, le réseau syndical international de Fiat/Chrysler et Case New Holland (CNH), organisée sour l'égide d'IndustriAll Global Union, a...
25 mars 2013
Indesit : le CE européen se transforme en comité d’entreprise mondial
Composition. Ce nouvel organe de dialogue social international regroupera 21 représentants des travailleurs – 8 italiens, 4 britanniques, 4 polonais, 3 russes, 1 turc et 1 français – ainsi que 2...
4 décembre 2012
Volkswagen : signature d’une « Charte de l’intérim » qui s’appliquera à l’ensemble des intérimaires dans le monde
Rôle précurseur de VW. En signant la « charte de l’intérim » vendredi dernier, Bernd Osterloh, le président du CE mondial de VW n’a pas caché son enthousiasme : « avec cet accord, nous avons posé...
4 décembre 2012
Nos infos mind
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
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Pascale Rauline (CEG Axa) : “La charte européenne formalise un dialogue social continu et accéléré sur l’IA”
Axa et son comité européen de groupe (CEG) ont signé le 27 novembre une charte qui fixe des principes encadrant le déploiement de l’IA et garantit un dialogue social sur le sujet dans chacune des...
3 décembre 2025
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Allemagne : des négociations collectives 2026 sous le signe d’une industrie en crise
En 2026, les conventions collectives salariales couvrant près de 10 millions de salariés allemands arrivent à expiration. Avec entre autres des négociations dans la chimie et la métallurgie, deux...
2 décembre 2025
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France : un accord sur l’égalité professionnelle avec un volet sur l’IA soumis à la signature chez Orange
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
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Bulgarie : le gouvernement approuve un projet de loi pour encourager la négociation collective de branche
Le Conseil des ministres bulgare a adopté le 26 novembre des amendements au code du travail afin de renforcer le cadre réglementaire de la négociation collective au niveau des branches. L’objectif...
2 décembre 2025
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Allemagne : un accord IA novateur et primé chez Erwin Hymer Group
Lassés par la multiplication des accords spécifiques négociés pour chaque application IA utilisée, les partenaires sociaux du fabricant de véhicules de loisirs allemand Erwin Hymer Group (8 900...
- RH
- Analyses
12 décembre 2025
6
Italie : la nouvelle convention collective mécanique et métallurgie mise sur la défense du pouvoir d’achat
L'accord du 22 novembre entre les partenaires sociaux italiens de la mécanique et métallurgie conclut un parcours de négociations long et conflictuel. Le texte, valable jusqu’au premier semestre...
25 novembre 2025