Actualités
Allemagne : débat autour du droit des employeurs à s’informer sur le statut vaccinal des salariés
Le conseil des ministres a prolongé et élargi, mercredi 1er septembre, la directive sur la protection du travail en période de pandémie. Il a, cependant, repoussé à plus tard la décision très...
2 septembre 2021
France : “Une nouvelle organisation du travail au service de notre projet stratégique”, Sébastien Graff, directeur des ressources humaines du groupe InVivo (interview)
Après le retour sur site de 1 500 salariés, au rythme d’un jour par semaine, le 21 juin dernier, le groupe InVivo - 200 coopératives représentant près de 300 000 agriculteurs et employant 5 800...
2 septembre 2021
Grande-Bretagne : Uber s’associe au syndicat GMB pour réclamer plus de droits pour les chauffeurs de la gig economy
Alors que la société de VTC a signé en mai un accord historique avec GMB autorisant pour la première fois ce dernier à représenter ses chauffeurs britanniques (v. dépêche n°12543), la plateforme...
2 septembre 2021
Covid-19 : la vaccination obligatoire en milieu professionnel gagne du terrain
Alors que les salariés vont devoir progressivement retourner travailler sur site, l’idée d’une vaccination obligatoire en entreprise est actuellement en débat dans de nombreux pays. Plusieurs...
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- RSE
1 septembre 2021
Etats-Unis : la vaccination obligatoire s’installe dans quelques grandes entreprises
Plusieurs grandes entreprises américaines ont décidé de rendre obligatoire la vaccination contre le COVID-19. La banque d’affaires Goldman Sachs, la chaîne de drugstore CVS Health et le groupe...
31 août 2021
Asie : le surmenage dans les métiers de la tech ne va plus de soi
Que ce soit en Chine ou au Japon, les longues heures supplémentaires dans les métiers de la tech, la plupart du temps non-payées, ne vont plus de soi. En Chine, c’est une directive conjointe de la...
31 août 2021
Mexique : les salariés d’une usine General Motors rejettent l’accord d’entreprise et renverse le syndicat maison
Les salariés de l’usine de General Motors de Silao, au Mexique, ont rejeté l’accord collectif négocié par le syndicat, affilié à la Confédération des travailleurs mexicains (CTM), accusé de...
30 août 2021
Italie : malgré la crise du secteur, les partenaires sociaux renouvellent la convention collective du textile et de l’habillement
Les partenaires sociaux du textile, de l’habillement et de la mode, secteurs fondamentaux en Italie, ont signé, le 28 juillet, un accord pour renouveler leur convention collective nationale (CCN)...
30 août 2021
France : une convention collective nationale pour l’ensemble des chaînes de télévision
Après plus de deux ans de négociations et une quarantaine de réunions, la convention collective nationale de la télédiffusion a été adoptée, le 5 juillet, par les employeurs du secteur et la...
26 juillet 2021
France : ce qu’il faut retenir de la version finale de la loi Santé au travail
Lancée en janvier, la proposition de loi portée par des députées de la majorité devrait être définitivement adoptée dans les prochaines heures, sur la base du compromis trouvé en commission mixte...
23 juillet 2021
France : un accord télétravail au coeur d’une politique de «Smart working» chez BNP Paribas
BNP Paribas a conclu, le 30 juin 2021, un accord télétravail cadre qui permettra aux salariés éligibles de travailler 2,5 jours par semaine à distance dès le mois de septembre. Le SNB (Syndicat...
23 juillet 2021
France : “Nous voulons développer notre propre intelligence artificielle, ce qui implique d’avoir des données structurées et qualifiées”, Sophie Sanchez, directrice générale de Synergie (Interview)
Le groupe français de ressources humaines Synergie met en œuvre un plan de transformation digitale qui repose sur la création, dès septembre, d’un data lab afin de développer sa propre...
22 juillet 2021
Espagne : El Corte Inglés et les syndicats s’engagent à veiller au respect des normes internationales du travail tout au long de la chaîne de valeur
Principale chaîne de grands magasins en Espagne, El Corte Inglés a signé le 14 juillet 2021, un accord avec les syndicats CCOO et UGT, établissant le cadre de leur collaboration dans l’application...
22 juillet 2021
Allemagne : Hewlett Packard Enterprise se dirige vers 100 % de travail mobile
L’entreprise américaine spécialisée dans les serveurs, le stockage de données et le conseil, a décidé de passer à la vitesse supérieure, au niveau mondial, en matière de télétravail et de travail...
20 juillet 2021
Irlande : la publication du Gender Pay Gap bientôt obligatoire pour les entreprises
La Gender Pay Gap Information Bill 2019 est sur le point de devenir loi. A l'heure de notre bouclage, il ne manque plus que la signature de principe du président irlandais (suivre son avancée ici...
20 juillet 2021
UE : les entreprises peuvent interdire l’affichage de signes visibles de convictions politiques ou religieuses si elles le justifient par un “besoin véritable” (arrêt CJUE)
Dans un arrêt rendu le 15 juillet, la Cour de justice de l’Union Européenne (CJUE) a débouté les requérantes de deux affaires liées qui avaient été sanctionnées par leur employeur pour port d’un...
16 juillet 2021
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France : La Poste va lancer une négociation pour un accord sur l’IA
À l’instar d’autres entreprises comme Axa, Syensqo au niveau mondial et plus récemment CDC Habitat, la direction du groupe La Poste va ouvrir au cours du premier semestre...
5 mars 2026
L'UES Crédit Agricole SA va durcir les règles d'organisation du télétravail à partir de la mi-mars, a appris mind RH. Le nombre maximal de jours de télétravail est toutefois maintenu.
29 janvier 2026
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
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France : après l’essor post-Covid, les grandes entreprises réduisent la voilure sur le télétravail
Dans le contexte de l’après-pandémie, les grands groupes français ont multiplié les accords de télétravail généreux avant d’infléchir la tendance dès 2024. Quelle est l’ampleur du phénomène ? mind...
29 octobre 2026
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France : La Poste renforce le pilotage régional de sa gestion des emplois et des compétences
L’accord de gestion des emplois, des parcours professionnels et de la mixité des métiers 2026-2028 de La Poste met l’accent sur l’accompagnement des mobilités et des reconversions, en s’appuyant...
22 octobre 2026
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France : comment CDC Habitat veut mieux valoriser l’expertise de ses salariés
La branche logement du groupe public Caisse des dépôts et consignations CDC Habitat, 10 800 salariés, a défini de nouvelles mesures sur les compétences en juillet. Elles sont définies dans deux...
15 octobre 2026
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Allemagne : le patronat veut limiter les droits des comités d’entreprise
La Fédération des employeurs allemands (Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände - BDA) a publié, fin septembre, un rapport dans lequel elle propose une “modernisation fondamentale” de...
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France : Iliad structure sa gestion des compétences autour de l’IA
L’info. Le 9 avril, Iliad (11 600 salariés en France), maison mère de l’opérateur téléphonique Free, et ses organisations syndicales...
21 octobre 2026
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France : l’Assemblée nationale vote une obligation de négociation sur les violences sexistes et sexuelles
L’info. Le 8 octobre, les députés français ont voté l’extension du champ des négociations annuelles obligatoires aux violences sexistes et sexuelles...
9 octobre 2026