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Italie : les syndicats de la chimie et de l’énergie réflechissent à un nouveau modèle conventionnel dans un contexte de déflation et de remise en cause de la convention de branche
Les 3 et 4 mars, la fédération du textile, de la chimie et de l’énergie de la CGIL, la Filctem, a organisé un séminaire national sur le modèle, l’évolution, et les défis de la négociation...
6 mars 2015
Espagne : le syndicat CCOO adopte un code de conduite pour se prémunir contre de nouvelles “affaires”
Le conseil confédéral de CCOO a approuvé la mise en place d'un code de conduite au sein de l'organisation, en réaction à plusieurs affaires dans lesquelles sont impliquées plusieurs de ses...
5 mars 2015
Suède : nouvel accord collectif dans la banque
Après de 4 mois de négociation un nouvel accord a été signé entre Finansförbundet (syndicat des salariés de la finance) et BAO (organisation patronale des institutions bancaires) le 2 mars 2015...
5 mars 2015
Allemagne : une analyse « patronale » estime que les syndicats allemands ont réussi leur « come-back »
Depuis la crise financière de 2006, les syndicats allemands ont augmenté leur taux d’implantation dans les entreprises ainsi que leur influence sur la politique nationale. Ils ont aussi réussi à...
4 mars 2015
Grande-Bretagne : un accord royal sur le dialogue social chez Royal Mail
A peine plus d’un an après la signature en février 2014 d’un accord inédit entre l’opérateur postal britannique privatisé Royal Mail et le syndicat CWU, la «nouvelle approche des relations...
4 mars 2015
Allemagne : la transformation numérique, un défi gigantesque pour les RH (échos du congrès de l’organisation allemande des RH-DGFP)
Comment la montée en puissance rapide du digital modifie-t-elle les modèles commerciaux et les chaînes de valeur des entreprises ? Quel impact a-t-elle sur l’organisation du travail ? Quels défis...
3 mars 2015
Grande-Bretagne : le syndicat GMB est celui qui engrange le plus d’accords de reconnaissance syndicale
Les chiffres montrent que les syndicats continuent de s’implanter dans de nouveaux lieux de travail et de conquérir des droits de représentation et à la négociation pour leurs membres, même si...
3 mars 2015
Allemagne : nouveau revers pour le projet de décret sur la santé/sécurité au travail
Le nouveau décret sur les lieux de travail (Arbeitsstätteverordnung) n’entrera pas en vigueur, comme prévu initialement, le 1er mars. Selon la presse allemande, face aux fortes critiques émises...
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2 mars 2015
Nordea : les quatre syndicats nordiques et les salariés de la filiale polonaise ont fondé un nouveau syndicat en Pologne
La coordination syndicale de Nordea a aidé à la création d’un nouveau syndicat avec des salariés de la filiale polonaise du groupe, jusque-là peu syndicalisé. Le but : négocier une convention...
2 mars 2015
Etats-Unis : les chauffeurs de bus de la Silicon Valley se syndiquent
Le petit peuple de la Silicon Valley s'organise. Les chauffeurs de bus qui assurent le transport quotidien des salariés d'Apple, Yahoo, Ebay, Zynga, Genentech et Amtrak viennent de rejoindre le...
2 mars 2015
Allianz SE : révision de l’accord sur l’implication des travailleurs dans la SE
Le 3 juillet 2014, l’accord révisant celui sur la participation des employés pour la compagnie d’assurance Allianz a été signée lors d’une réunion du comité d’entreprise de la SE (CE SE)...
27 février 2015
Suisse : les mesures d’augmentation du temps de travail plus ou moins négociées se multiplient en réaction au renchérissement du franc suisse
De plus en plus d’entreprises suisses, principalement issues des secteurs industriels exportateurs, commencent à annoncer des mesures de chômage partiel ou d’allongement du temps de travail sans...
27 février 2015
OIT : employeurs et syndicats enterrent la hache de guerre sur le droit de grève
La Confédération syndicale internationale (CSI) a annoncé la conclusion d’un accord entre les représentants des travailleurs et des employeurs à l'OIT sur la reconnaissance du droit de grève comme...
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26 février 2015
France : le Premier ministre présente les grandes lignes de sa réforme du dialogue social en entreprise et l’Agenda social 2015
Comme annoncé après l’échec des négociations des partenaires sociaux sur les institutions représentatives du personnel, le gouvernement « va assumer pleinement ses responsabilités » et présenter...
26 février 2015
Grande-Bretagne : nouveau record d’1,8 million de contrats zéro-heure dans les entreprises
Un nouveau record d'utilisation des contrats zéro-heure – qui ne garantissent ni temps de travail ni salaire - a été atteint en août 2014, précise l'Office national des Statistiques ONS. Il...
26 février 2015
Grèce : la liste de réformes sociales du gouvernement d’Alexis Tsipras validée par l’Eurogroupe
Sur six pages denses, le ministre grec des finances Yanis Varoufakis a présenté les grandes lignes des réformes que son gouvernement va mettre en place. La liste a été validée par l’Eurogroupe...
25 février 2015
- Gestion des conséquences du Covid-19
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Nos infos mind
Les trois organisations syndicales représentatives d’Orange France ont jusqu’au 10 décembre pour valider un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, l’équilibre vie...
8 décembre 2025
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
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Vincent Lecerf (Orange) : “L’égalité et la diversité sont des avantages compétitifs pour nous”
Après la signature en décembre d’un nouvel accord sur l’égalité professionnelle et la diversité, le DRH groupe d’Orange Vincent Lecerf a répondu aux questions de mind RH sur ses ambitions en la...
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13 janvier 2026
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UE : les députés européens soutiennent une directive sur le management algorithmique
Les députés européens ont approuvé ce 17 décembre la demande d’une directive sur le management algorithmique. Elle introduirait, pour les employeurs, des obligations d’information des salariés...
17 décembre 2025
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Espagne : le gouvernement veut relever le salaire minimum de 3,1%
Le ministère du Travail espagnol a communiqué aux partenaires sociaux son intention de porter le salaire minimum interprofessionnel (SMI) à 1221 euros brut par mois, Cette augmentation devrait...
8 janvier 2026
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Royaume-Uni : le projet de loi sur les droits des travailleurs enfin adopté par le Parlement
La réforme phare du gouvernement britannique travailliste sur les droits des travailleurs a été votée par les deux chambres le 16 décembre après un parcours parlementaire houleux. Ce texte apporte...
18 décembre 2025
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France : la suspension de la réforme des retraite définitivement adoptée par le Parlement
Le 16 décembre, les députés ont voté définitivement le projet de loi de financement de la sécurité sociale (PLFSS) pour 2026. Parmi les mesures adoptées, plusieurs concernent plus particulièrement...
17 décembre 2025
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France : Crédit Agricole SA signe un premier accord autonome sur le handicap
L’entreprise bancaire Crédit Agricole SA et trois organisations syndicales représentatives sur quatre (CFE-CGC, CFDT et FO) en France ont signé le 8 décembre un...
9 janvier 2026